und eine leistungsorientierte ExtravergütungZusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Firmenfeiern, FahrradleasingMöglichkeit des mobilen Arbeitens sowie 30 Tage Urlaub und zwei zusätzliche
AuftretenVerantwortungsvolle und zuverlässige Arbeitsweise Deutsch und Englisch verhandlungssicher Eine unbefristete AnstellungParkplatz vor OrtJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Spannende AufgabenSie arbeiten
nicht ausgeschlossen30 Tage Urlaub 2 Tage Homeoffice und eine gute VerkehrsanbindungBezuschussung zum Deutschlandticket Monatliche Auswahl an Gutscheinen in unserem Portal Mitarbeitergeschenke aus unseren Produktreihen
und Verantwortungsbewusstsein 30 Tage Urlaub und zzgl 9 Tage und tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld extra frei oder 30 Tage Urlaub und 13,2 Entgelte Corporate Benefits Gleitzeit mit Kernarbeitszeit 40 Stunden pro Woche
ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Zuverlässigkeit 30 Tage Urlaub und zzgl 9 Tage und tarifliches Weihnachts- und Urlaubsgeld extra frei oder 30 Tage Urlaub und 13,2 Entgelte Corporate
Deutschkenntnisse Attraktive Vergütung 37,5 Stunden/Woche Gleitzeitmodell Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 4 Tage die Woche) 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge, etc. Gehaltsinformationen 40.000
eines ERP-Systems wie beispielweise ImmowareFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unbefristete FestanstellungTeil- oder Vollzeit ab einer 35-Stunden-Woche30 Tage UrlaubMobiles ArbeitenSehr gute
und ERP-Systemen wie DATEVGute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexible ArbeitszeitenHome-Office MöglichkeitenUnbefristete Festanstellung30 Tage
, Problemlösungskompetenz Mobiles ArbeitenWeihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Unbefristete Anstellung Gehaltsinformationen Das Budget beläuft sich je nach Erfahrung auf bis zu 90.000 EUR p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc
und komplexes Denken, eine hohe ZahlenaffinitätEin freundliches und kompetentes AuftretenHohe Belastbarkeit und FlexibilitätEigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise 2-3 Tage Homeoffice pro WocheSehr gute
, insbesondere Excel und BuchhaltungssoftwareAnalytisches Denkvermögen und eine strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Kommunikationsstärke 30 Tage Urlaub pro JahrSie erhalten ein unbefristetes
Arbeitsweise mit hoher Teamkompetenz 2-3 Tage Homeoffice pro WocheSehr gute und gezielte Einarbeitung30 Tage UrlaubDienstradEventsObstkorbFlexible Arbeitszeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Stefan Subow
einzubringen und dich weiterzuentwickeln Möglichkeit einer 4-Tage Woche Gehaltsinformationen 50.000€ Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Yassin Alaoui Referenznummer 814917/1 Kontakt aufnehmen E
Arbeiten30 Tage Urlaub, zzgl. Weihnachten und SilvesterMöglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung13 Gehälter, Sozialleistungen sowie weitere Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt
oder FuhrparkverwaltungAusgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit MS OfficeFührerschein Klasse BFundierte Deutschkenntnisse Unbefristete Festanstellung30 Tage UrlaubAbwechslungsreiche
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeitgestaltung in einem modernen Arbeitsumfeld sowie die Option des Teil-Remote-ArbeitensUnbefristete Anstellung und überdurchschnittliche Urlaubstage (30 Tage
, Fitnessland)Umfangreiches Mitarbeiter-Vorteils-Programm und Firmenveranstaltungen30 Tage Urlaub und zusätzlich Weihnachten und Silvester frei Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet
Gute Englischkenntnisse sind wünschenswert (optional Polnisch) Vertrauensvolles ArbeitenEine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen TeamEine umfangreiche Einarbeitungs-Phase2 Tage Homeoffice
Festanstellung bei unserem KundenAttraktive Vergütung Gleitzeitmodell Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage UrlaubIndividuelle WeiterentwicklungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge, etc
und FreistellungsmöglichkeitenAttraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub Mobiles ArbeitenZuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket Gehaltsinformationen 70000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Marco Piesker Referenznummer 816453/1
ArbeitsweiseKommunikationsstärke sowie TeamfähigkeitGute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexible Arbeitszeiten 3 Tage Homeoffice 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Ihr Kontakt Ansprechpartner Jan
HierarchienAttraktive, lichtdurchflutete Büroräume im Upper West von BerlinHome Office-Möglichkeit (1-2 Tage)Zuschuss zum ÖPNV-Ticket30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und entsprechender Erfahrung
, strukturierte Arbeitsweise und proaktive Hands-On Mentalität Health ProgrammJob RadCorporate BenefitsModernes ArbeitsumfeldHome-Office MöglichkeitInternationale ArbeitsatmosphäreStarke Unternehmensmarke30 Tage
Tage Urlaub pro Jahr.Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna Kapuscik Referenznummer 818259/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388607 E-Mail: anna.kapuscik@hays.de
, sicheres AuftretenSelbstständige und systematische ArbeitsweiseGute DeutschkenntnisseRegelmäßige monatliche Reisebereitschaft zu den Standorten erforderlich 39,5 Stundenwoche 34 Tage Urlaub Mobile
.-WocheMöglichkeit für remote Arbeiten (40% in der Woche)32 Tage Urlaub zzgl. der Bankfeiertage Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der beruflichen Qualifikation und Erfahtung, es beläuft sich auf max
-Stunden-Woche30 Tage UrlaubMobiles ArbeitenSehr gute Erreichbarkeit mit ÖPNV und PKW Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung bis zu 40.000 EUR/brutto p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner
unbefristete Festanstellung 39 Stunden Woche bei Vollzeit Mobiles Arbeiten, 4 Tage / Woche 30 Tage Urlaub Vertrauensarbeitszeit - flexible Arbeitszeitmodelle Sabbatical bis zu 4 Monate Kostenloser
bis drei Tage die Woche) Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeit 30 Tage Jahresurlaub Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit auf ein Jobticket, Jobrad und weitere Benefits
und KommunikationsfähigkeitGute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS OfficeGute Deutschkenntnisse, sowie Englischkenntnisse 2 Tage Home Office/WocheAttraktive VergütungFlache HierarchienBetriebliche
Eine unbefristete Anstellung beim MandantenWochenstundenzahl zwischen 35 und 40 Stunden Flexible Arbeitszeit und Gleitzeit30 Tage UrlaubHome-Office-Möglichkeit mit 2 Tagen pro WocheAngenehmes Arbeitsklima
ArbeitszeitenFlache HierarchienJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Yashar Sarkob Referenznummer 803212/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: yashar.sarkob@hays.de Anstellungsart Festanstellung
Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung in einem wachstumstarkem Industrieunternehmen Flexible Arbeitszeiten und Gleitzeitkonto Home Office möglich Firmen
von VorteilGute Kenntnisse im Umgang mit neuen Medien (TeamViewer, Sharepoint, etc.)Gute deutsche Sprachkenntnisse in Wort und Schrift 3 Tage Homeoffice: Arbeiten Sie flexibel und passen Sie Ihre Arbeitszeiten
und prozessorientiertes DenkenFlexibilität und TeamgeistSichere Anwendung der MS-Office-Programme 3 Tage Homeoffice: Arbeiten Sie flexibel und passen Sie Ihre Arbeitszeiten an Ihre Bedürfnisse anProfitieren
sind von Vorteil Ein Gleitzeitkonto 30 Tage Urlaub pro Jahr Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle TätigkeitEin dynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldAttraktive
- und gute Englischkenntnisse Ein fester Ansprechpartner während des gesamten BewerbungsprozessesUnbefristete Festanstellung bei unserem Kunden30 Tage Urlaub (zzgl. 24.12. und 31.12.)Eine Fahrkarte
Tage Jahresurlaub Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position ist abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Kontakt Ansprechpartner Hendrik
oder eine vergleichbare Bankausbildung Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten zur Förderung der Work-Life-BalanceGroßzügiger Urlaubsanspruch mit zusätzlichen freien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie
VertrauensarbeitszeitMöglichkeit zum mobilen Arbeiten30 Tage UrlaubBezuschussung z.B. zur betrieblichen Altersvorsorge und Fitnessstudio Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und die Förderung der Weiterbildung Gehaltsinformationen
% mobiles ArbeitenInnovatives und aufgeschlossenes TeamÜberdurchschnittliche Mitarbeiterbenefits und attraktive Sozialleistungen30 Tage Urlaub im JahrBetriebliche Altersversorgung / VWL
Kommunikation runden das Profil ab Ein fester Ansprechpartner während des gesamten BewerbungsprozessesEine unbefristete Festanstellung beim Kunden30 Tage Urlaub zzgl. Weihnachten & SilvesterDie Möglichkeit
Zwei Tage die Woche Mobiles arbeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung Kostenloses Deutschlandticket Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung bis zu 50.000€ Jahresgehalt Ihr Kontakt
Tage Urlaub, Urlaubsgeld und vermögenswirksame LeistungenBetriebliche Altersvorsorge für Ihre ZukunftssicherheitArbeiten in einem engagierten Team mit spannenden Herausforderungen Gehaltsinformationen
und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen EntscheidungswegenFür eine gute Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche
einzubringen und dich weiterzuentwickeln Möglichkeit einer 4-Tage Woche Gehaltsinformationen 50.000€ Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Yassin Alaoui Referenznummer 814917/1 Kontakt aufnehmen E-Mail
Urlaubstage (30 Tage) Fitnessstudiomitgliedschaft und weitere attraktive Gesundheitsangebote Bikeleasing Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge Gesellige und sportliche Firmenevents Gehaltsinformationen Je
Arbeitszeiten Bis zu 60% mobiles Arbeiten Innovatives und aufgeschlossenes Team Überdurchschnittliche Mitarbeiterbenefits und attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Betriebliche Altersversorgung / VWL
oder Fuhrparkverwaltung Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office Führerschein Klasse B Fundierte Deutschkenntnisse Unbefristete Festanstellung 30 Tage Urlaub
und wertschätzende Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen Für eine gute Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche Bankfeiertage