Tag-Stellen für Groß

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung der Allgemeinen Zeitung und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglichMindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem eigenen PKW   Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Du hingegen wirst für Dein morgendliches Training an der frischen Luft bezahltDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür hast Du den ganzen Tag zur freien Verfügung   Interessiert? Dann bewirb dich jetzt!   Aktuell offene Bezirke in: AltstadtBretzenheimEbersheimFinthenGonsenheimHartenbergHechtsheimLaubenheimOberstadtWeisenau

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung der Allgemeinen Zeitung und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglichMindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem PKW Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Du hingegen wirst für Dein morgendliches Training an der frischen Luft bezahltDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür hast Du den ganzen Tag zur freien Verfügung Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Aktuell freie Bezirke in: BodenheimDalheimDorn-DürkheimGuntersblumNackenheimNiersteinOber-SaulheimSchwabsburgSelzenStadeckenUdenheimUndenheimZornheim

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung der Allgemeinen Zeitung und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglich Mindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem PKW Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Du hingegen wirst für Dein morgendliches Training an der frischen Luft bezahltDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür hast Du den ganzen Tag zur freien Verfügung Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Aktuell offene Bezirke in: AlbigAlzeyGau-Heppenheim

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung des Hinterländer Anzeigers und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglich Mindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem eigenen PKW Deine Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Du hingegen wirst für Dein morgendliches Training an der frischen Luft bezahltDein Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür hast Du den ganzen Tag zur freien Verfügung Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Aktuell offene Bezirke in: WolzhausenNiedereisenhausen

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung des Dill-Blocks und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglich Mindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem eigenen PKW Ihre Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungSicherer ArbeitsplatzAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Sie hingegen werden für Ihr morgendliches Training an der frischen Luft bezahltIhr Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür haben Sie den ganzen Tag zur freien Verfügung Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Anforderungen und Aufgaben: Zustellung des Dill-Block und anderer briefkastenfähiger ProdukteMontag bis Samstag zwischen ca. 2 Uhr und 06:30 Uhr in der NachtAls Mini- oder Teilzeitjob möglich Mindestalter: 18 JahreZu Fuß, mit dem Fahrrad oder dem PKW Ihre Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz in Wohnortnähe: Kein Pendlerverkehr, kein Stress mit Öffentlichen Verkehrsmitteln, keine langen AnfahrtswegeBewerbung ohne LebenslaufZuverlässige EinarbeitungSicherer ArbeitsplatzAusstattung mit Warnweste, Taschenlampe, Zeitungswagen oder TaschenAndere zahlen für Fitnessstudios – Sie hingegen werden für Ihr morgendliches Training an der frischen Luft bezahltIhr Tag beginnt, wenn alle noch schlafen. Dafür haben Sie den ganzen Tag zur freien Verfügung Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Diese Position ist im Rahmen einer Direktvermittlung zu besetzen – das bedeutet: Du wirst direkt bei unserem Kunden angestellt, wir begleiten Dich jedoch persönlich auf dem Weg dorthin.Abgeschlossene Berufsausbildung im technischen Bereich, idealerweise als Medientechnologe oder in einem vergleichbaren BerufTechnisches Verständnis und Freude an präziser MaschinenarbeitVerantwortungsbewusstsein, Eigeninitiative und TeamgeistBereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-SystemSorgfältige und lösungsorientierte ArbeitsweiseEinen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen der IndustrieLeistungsgerechte Vergütung mit Schichtzuschlägen und Sonderzahlungen(Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung)38h-Woche31 Tage Urlaub sowie geregelte Arbeitszeiten im 3-Schicht-System (wöchentlicher Wechsel), nach 5 Jahren 32 Tage UrlaubGründliche Einarbeitung an modernen Maschinen und ein motiviertes Team, das Dich unterstütztPersönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem technisch anspruchsvollen Umfeld

Schauen Sie gern unverbindlich vorbei, dienstags zwischen 14:30 und 15:00 Uhr an folgenden Tagen:   03.03. // 17.03. // 31.03. // 14.04. // 28.04. // 12.05. und 26.05. Sie haben noch Fragen? Für weitere Informationen steht Ihnen unsere Abteilung Personalservice gerne zur Verfügung.

Die Aufgaben: Bearbeitung der täglich anfallenden Warenanlieferungen Erfassen/Buchen der Anlieferung in unserem Warenwirtschaftssystem Entladen von Containern und LKW Mengenkontrolle der Anlieferungen Mithilfe bei der Koordination der Abläufe im Wareneingang Einlagern Ihr Profil:  Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten  Teamfähigkeit  Engagement  Belastbarkeit  Berufserfahrung im Wareneingang von Vorteil Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine und Bäckereiverkauf vor Ort Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz #wirsindwalz Sind Sie interessiert?

Die Aufgaben: Bearbeitung der täglich anfallenden Warenanlieferungen Erfassen/Buchen der Anlieferung in unserem Warenwirtschaftssystem Entladen von Containern und LKW Mengenkontrolle der Anlieferungen Mithilfe bei der Koordination der Abläufe im Wareneingang Einlagern Ihr Profil: Selbständiges und gewissenhaftes Arbeiten Teamfähigkeit Engagement Belastbarkeit Berufserfahrung im Wareneingang von Vorteil Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch die firmeneigene Kinderbetreuung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine und Bäckereiverkauf vor Ort Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Business Bike und kostenloser Firmenparkplatz #wirsindwalz Sind Sie interessiert?

Du lernst: Waren annehmen und prüfen Lagerbestände prüfen Einlagerung der Ware Kommissionieren und Versenden der Ware Qualitätssicherung Reklamationsbearbeitung Dein Profil: Hauptschulabschluss oder vergleichbarer Abschluss Spaß und Freude am Anpacken Teamfähigkeit und Engagement Wir bieten: 30 Tage Urlaub pro Jahr 37,5 Stunden pro Woche Zukunftsorientierte und abwechslungsreiche Ausbildung mit hoher Übernahmequote Urlaubs- und Weihnachtsgeld Zusätzliche Zeugnisprämie Betriebliche Altersvorsorge & Berufsunfähigkeitsversicherung Essenszuschüsse für unsere betriebsinterne Kantine Mitarbeiterrabatt für unsere unterschiedlichen Sortimente und bei Kooperationspartnern Kostenloser Firmenparkplatz Bist Du interessiert?

Unser Angebot für Dich als Maschinenbediener (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main Stundenlohn ab 18,00 € je nach Erfahrung Pünktliche und korrekte Lohnzahlung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Sehr hohe Übernahmechancen Einsatzort: Frankfurt am Main Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) / Vollzeit nach Absprache auch Samstag Einsatzschichten: 3-Schicht Dein Aufgabenbereich als Maschinenbediener (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main Abkanten von Blechen unterschiedlicher Größen Bedienen der Maschinen mittels Fußschaltung, Zweihandschaltung oder Lichtschranke Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung ohne Berufserfahrung oder mit wenig Berufserfahrung für die spezifische Tätigkei Kenntnisse und Erfahrung mit Gesenkbiege-Abkantpressen (trumpf, safan, LVD) Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit, Belastbarkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur 3-Schicht und gelegentlicher Wochenendarbeit nach Absprache       ##5,472000002

Du sorgst dafür, dass sich Menschen sicher und gut aufgehoben fühlen – jeden Tag aufs Neue. Wir sind ein Personaldienstleister im Gesundheitswesen. Als dein Arbeitgeber begleiten wir dich bei deinem Einsatz in einer großen modernen Pflegeeinrichtung – transparent, verbindlich und mit festen Ansprechpartnern.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren mittelständischen Kunden in Velbert einen Energieanlagen-Elektroniker (m/w/d) Deine Vorteile bei uns: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag20,00 - 26,00 EUR die Stunde, je nach Ausbildung und Berufserfahrung Zahlung von Branchenzuschlägen Urlaubs- sowie Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub Langfristige Einsätze und Übernahmemöglichkeiten bei unseren Kunden Kostenfreie Erstausstattung mit Arbeitskleidung ein erstes Gespräch am Telefon, ohne Fahrtkosten und Wartezeit Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu: Installation, Inbetriebnahme und Wartung von Energieanlagen und elektronischen Systemen Fehlerdiagnose sowie Durchführung von Reparaturen Durchführung von Messungen, Prüfungen und Dokumentationen Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Das wünschen wir uns von Dir: Messen von elektrischen Größen (Spannung, Strom, Widerstand, Isolationswerte) Durchführung gesetzlich vorgeschriebener Prüfungen nach VDEDokumentation von Arbeiten und Prüfberichten Fundierte Kenntnisse im Bereich der Elektronik und Elektrotechnik

DAS ERWARTET SIE Selbständige Ausführung von Elektroinstallationsarbeiten bei Kühl- und Tiefkühlzellen bei unseren Kunden vor Ort Zusammenstellung der zu verbauenden elektrischen Komponenten Arbeiten mit Schaltplänen Überprüfung und Reparaturen von Notrufanlagen und Elektroheizungen DAS SOLLTEN SIE MITBRINGEN Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder eine andere elektrotechnische Ausbildung Reisebereitschaft Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise DAS BIETEN WIR Ein sicheres und unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Leistungsgerechte Entlohnung, sowie einen 13. Monatslohn Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Familiäre Unternehmenskultur Kontinuierlich wachsendes Unternehmen Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Entlohnung Bike-Leasing Hansefit Lebensarbeitszeitkonto JETZT ONLINE BEWERBEN Freuen Sie sich auf diese spannende Aufgabe und gestalten Sie die Zukunft des Unternehmens mit.

Materialbestellung Prüfung, Inbetriebnahme & Kunden-Einweisung in errichtete Anlagen Dokumentation & elektrotechnische Messungen Personalverantwortung auf der Baustelle Ihre Benefits auf einen Blick VPL Absolute Diskretion – ideal, wenn Sie aktuell angestellt sindVerhandlungsführung: Wir holen für Sie das Maximum bei Gehalt & Benefits herausNetzwerk: Falls diese Stelle nicht passt, erhalten Sie ggf. passende Alternativangebote Kunde 1.000 € Startprämie nach 4 WochenBaustellenprämiensystem: mind. 15.000 €/Jahr4?Tage-Woche (Montage) + 1 Tag BüroUnterstützung bei Wohnungssuche / UmzugÜberdurchschnittliche EntlohnungJährliche LohnanpassungBetriebliche AltersvorsorgeUnbefristete FestanstellungUmfangreiche EinarbeitungDienstwagen + Notebook + Handy (privat nutzbar nach Absprache)Bis zu 31 Tage Urlaubu.v.m.

Perspektive Unser Kunde in Ibbenbüren sucht Sie als Mitarbeiter Textilaufbereitung m/w/d . M.E.H.R. Zukunft 14,96€ die Stunde 30 Tage Urlaub je nach Betriebszugehörigkeit Urlaubsgeld sowie Weihnachtsgeld Übernahmemöglichkeiten bei unserem KundenBetriebliche Altersvorsorge (15 % Arbeitgeberzuschuss)Hochwertige Arbeitskleidung  M.E.H.R.

Unser Angebot für Dich als Maschinenbediener (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main Stundenlohn ab 18,00 € je nach Erfahrung Pünktliche und korrekte Lohnzahlung Urlaubs- & Weihnachtsgeld Unbefristetes Arbeitsverhältnis Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen Sehr hohe Übernahmechancen Einsatzort: Frankfurt am Main Einsatztage: Montag bis Freitag (5 Tage/Woche) / Vollzeit nach Absprache auch Samstag Einsatzschichten: 3-Schicht Dein Aufgabenbereich als Maschinenbediener (m/w/d) am Standort Frankfurt am Main Abkanten von Blechen unterschiedlicher Größen Bedienen der Maschinen mittels Fußschaltung, Zweihandschaltung oder Lichtschranke Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung ohne Berufserfahrung oder mit wenig Berufserfahrung für die spezifische Tätigkei Kenntnisse und Erfahrung mit Gesenkbiege-Abkantpressen (trumpf, safan, LVD) Zuverlässigkeit, Sorgfältigkeit, Belastbarkeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zur 3-Schicht und gelegentlicher Wochenendarbeit nach Absprache       ##5,472000002

. ------   Ihre Aufgaben Psychosoziale Erstversorgung im häuslichen Umfeld Stabilisierung und beziehungsorientierte Begleitung Unterstützung bei schulischer und beruflicher Integration Kooperation mit Jugendämtern und Fachstellen Fachgerechte digitale Dokumentation ------   Ihr Profil Abgeschlossenes Studium (Soziale Arbeit / Sozialpädagogik / Pädagogik) Reflektierte, empathische Grundhaltung Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen von Vorteil Interkulturelle Kompetenz ------   Das erwartet Sie Vergütung nach TVöD SuE S12 Fachliche Begleitung, Supervision & Fortbildung Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage Deutschlandticket-Zuschuss Perspektive auf langfristige Zusammenarbeit ------ Hinweis: Diese Position wird im Rahmen der Direktvermittlung besetzt.

Marien Hospital präsentiert sich an Kennenlerntagen für neue Auszubildende und Mitarbeiter  Work-Life-Balance & 6 Wochen Urlaub pro Jahr 5-Tage-Woche Nutzung Ampelkonto Fahrrad-Leasing & weitere Rabatte Sie kommen gerne mit dem Fahrrad zur Arbeit? Wir bieten Fahrradleasing auch zur Privatnutzung an.

GremienarbeitVorbereitung, Durchführung und Auswertung regelmäßiger interner und externer AuditsErstellung von Qualitätsberichten, Maßnahme bezogenen Prozessbeschreibungen und MusterordnernLeiten, Lenken und Aktualisieren der spezifisch festgelegten Dokumente der Organisationseinheit bzw. der festgelegten Dokumente für ein Produkt/ eine Produktgruppe Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung mit Weiterbildung im Qualitätsmanagement oder abgeschlossenes Studium mit entsprechendem SchwerpunktAktuelle Erfahrungen und Kenntnisse im Qualitätsmanagement (DIN EN ISO 9001)Idealerweise Kenntnisse in der Akkreditierungs- und Zulassungsverordnung Arbeitsförderung (AZAV) und/oder Erfahrung in der Durchführung interner AuditsReisebereitschaft im regionalen VerantwortungsbereichRoutinierter Umgang MS Office Programmen sowie mit digitalen Arbeitsmitteln und MedienBereitschaft zur WeiterbildungSicheres und freundliches Auftreten, Interesse am Umgang mit den verschiedensten Menschen, selbstständige service- und kundenorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationstalent und Teamfähigkeit Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

. § 43 Abs. 1 IfSG zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

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. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) zwingend vor Aufnahme der Tätigkeit erforderlich Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Als Teil der REMONDIS-Gruppe profitieren unsere Kunden von einem starken Netzwerk und umfassendem Know How in der Wasserwirtschaft. So sieht Ihr Tag bei uns aus Als HR-Referent sind Sie zuständig für die Beratung von Führungskräften und übernehmen eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die monat­liche Entgeltabrechnung sowie die Jahresabschlussarbeiten Das Erstellen von Arbeitsverträgen (tariflich und außertariflich) für Festangestellte, gewerbliche Mitarbeiter und Aushilfen ist für Sie reine Routine Daneben sind Sie Ansprechpartner für unsere Mit­arbeiter und Führungskräfte in steuer- und sozial­versicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen und arbeiten eng mit dem Betriebsrat sowie Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen Die allgemeine Personalverwaltung sowie das Erstel­len von Meldungen, Statistiken und Bescheinigungen meistern Sie ebenfalls gekonnt Ihre Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringen Sie eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein betriebwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement mit Sie können auf eine Berufspraxis in vergleichbarer Position zurückgreifen und sind bestens mit dem einschlägigen Arbeitsgesetzen vertraut Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Umgang mit ATOSS sowie P&I Loga3 Als engagierter und zuverlässiger Teamplayer legen Sie großen Wert auf Verschwiegenheit und punkten mit einer durchweg selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. So sieht Ihr Tag bei uns aus Mit dem LKW meistern Sie Tagestouren und gewähr­leisten einen reibungslosen Ablauf bei der Sammlung des Abfalls von Bad Kreuznach und näherer Umgebung Mit Ihren lückenlosen Transportberichten halten Sie die Kollegen immer auf dem neuesten Stand Auf dem neusten Stand sind nicht nur die Kollegen, sondern auch Ihr Fahrzeug: Hierbei übernehmen Sie kleinere Wartungs- und Reparaturarbeiten – die größeren werden von unserem Team in der Werkstatt übernommen Wir schätzen nicht nur Ihr Engagement, auch unsere Kunden sind begeistert – denn Sie sind unser Gesicht der Dienstleistung, welches nicht nur durch Service­qualität überzeugt   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Grundvoraussetzung für diese Stelle ist ein Führerschein der Klasse C/CE sowie Module im Rahmen der Berufskraftfahrerqualifizierung Zudem sind Sie im Besitz einer gültigen Fahrerkarte Bad Kreuznach und die nähere Umgebung kennen Sie besser als Ihre Westentasche Wenn Ihre Freunde und Bekannte Sie beschreiben, dann fallen Worte wie: Teamplayer, flexibel und motiviert      Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Gleitzeit: Starten Sie Ihren Tag so, wie es zu Ihrem Leben passt – mit unserem Gleitzeitmodell. Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.

Vor diesem Hintergrund bieten wir unseren Mitarbeitern eine breite Palette an Einsatzmöglichkeiten und jedwede Chance zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie prüfen sorgfältig und präzise Dokumente und bereiten diese für den Kopier-, Scan- und Archiviervorgang vor. Routiniert und zügig digitalisieren Sie die einzelnen Unterlagen und kontrollieren den erfolgreichen Scanvorgang im Rahmen der Qualitätssicherung.

Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Gleitzeit: Starten Sie Ihren Tag so, wie es zu Ihrem Leben passt – mit unserem Gleitzeitmodell. Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.

Vor diesem Hintergrund bieten wir unseren Mitarbeitern eine breite Palette an Einsatzmöglichkeiten und jedwede Chance zur persönlichen Weiterentwicklung in einem spannenden Arbeitsumfeld. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie prüfen sorgfältig und präzise Dokumente und bereiten diese für den Kopier-, Scan- und Archiviervorgang vor. Routiniert und zügig digitalisieren Sie die einzelnen Unterlagen und kontrollieren den erfolgreichen Scanvorgang im Rahmen der Qualitätssicherung.

Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Gleitzeit: Starten Sie Ihren Tag so, wie es zu Ihrem Leben passt – mit unserem Gleitzeitmodell. Umfassende Einarbeitung: Von Anfang an gut begleitet: Unsere erfahrenen Kollegen unterstützen Sie bei Ihrem Einstieg.

So vielseitig wie unsere Lösungen sind auch die beruflichen Möglichkeiten innerhalb unserer Gesellschaft. Bei uns leisten Sie jeden Tag aufs Neue einen Beitrag für ein nachhaltiges und zukunftsfähiges Wassermanagement mit besten Karrierechancen. Denn wir legen einen großen Wert auf die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. So sieht Ihr Tag bei uns aus Die Planung, Steuerung und Optimierung der täglichen Touren im Bereich der Abfallsammlung gehören zu Ihren Kernaufgaben Ein wirtschaftlicher, effizienter und gesetzeskonformer Einsatz des Fuhrparks wird durch Ihre strukturierte Einsatzplanung sichergestellt Die fachliche und organisatorische Führung eines Teams von rund 50 Mitarbeitenden fällt in Ihren Verantwortungsbereich Eine verlässliche Kommunikation mit Fahrpersonal, internen Schnittstellen, Partnern und Kunden wird von Ihnen aktiv gestaltet Auch bei kurzfristigen Änderungen im Tagesgeschäft handeln Sie lösungsorientiert und sicher An der kontinuierlichen Optimierung von Prozessen, Tourenstrukturen und Arbeitsabläufen wirken Sie aktiv mit Ihre Qualifikationen auf einen Blick Eine abgeschlossene Ausbildung als Speditionskaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung wird vorausgesetzt Erfahrung in der Disposition eines Logistik- oder Entsorgungsunternehmens wird erwartet Kenntnisse in der Abfallwirtschaft sowie eine Fahrerlaubnis der Klassen C/CE sind wünschenswert Gute Ortskenntnisse im Westerwald, im Raum Koblenz und der umliegenden Region ergänzen Ihr Profil Eine strukturierte, selbstständige und unternehmerisch geprägte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Kommunikationsstärke, Führungsfähigkeit und Teamorientierung runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Als Teil der REMONDIS-Familie fördern wir nachhaltige Innovationen durch enge Zusammenarbeit mit Forschung, Politik und Wirtschaft. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie unterstützen Ihr Team bei der Be- und Entladung der LKW Die Kontrolle der Warenein- und -ausgänge sowie das Verwiegen von Anlieferungen wissen wir bei Ihnen in besten Händen Regelmäßige Wartung und Pflege der Arbeitsmittel ist für Sie selbstverständlich Des Weiteren unterstützen Sie Ihr Team bei weiteren anstehenden Aufgaben  Ihre Qualifikationen auf einen Blick Idealerweise konnten Sie bereits erste Erfahrung in den oben genannten Bereichen sammeln Eine selbstständige Arbeitsweise zeichnet Sie aus Sie besitzen einen Staplerschein oder sind bereit diesen bei uns zu erwerben Als absoluter Teamplayer stehen Einsatzbereitschaft und Flexibilität ganz oben auf Ihrer Liste Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit. So sieht Ihr Tag bei uns aus Mit Ihrem modernen Abroller, Absetzer oder Überkopflader sind Sie täglich in Hoppstädten und Umgebung unterwegs und sorgen dafür, dass die Touren reibungslos ablaufen Mit Ihren lückenlosen Transportberichten halten Sie die Kollegen immer auf dem neuesten Stand Auf dem neusten Stand sind nicht nur die Kollegen, sondern auch Ihr Fahrzeug: Hierbei übernehmen Sie kleinere Wartungs- und Reparaturarbeiten – die größeren werden von unserem Team in der Werkstatt übernommen Wir schätzen nicht nur Ihr Engagement, auch unsere Kunden sind begeistert – denn Sie sind unser Gesicht der Dienstleistung, welches nicht nur durch Service­qualität überzeugt   Ihre Qualifikationen auf einen Blick Grundvoraussetzung für diese Stelle ist ein Führerschein der Klasse C/CE sowie Module im Rahmen der Berufskraftfahrerqualifizierung Zudem sind Sie im Besitz einer gültigen Fahrerkarte Hoppstädten und die nähere Umgebung kennen Sie besser als Ihre Westentasche Wenn Ihre Freunde und Bekannte Sie beschreiben, dann fallen Worte wie: Teamplayer, flexibel und motiviert      Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.

Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

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Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)

Dazu gehört auch, das Einkaufen für unsere Kundinnen und Kunden so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die Power, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben.

Staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/-in, Kindheitspädagoge/-in, staatlich anerkannte/-r Heilpädagoge/-in oder Heilerziehungspfleger/-in) einbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)  zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen   ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?

Staatlich anerkannte/-r Erzieher/-in, Pädagogische Fachkraft, Sozialpädagoge/-in, Kindheitspädagoge/-in, staatlich anerkannte/-r Heilpädagoge/-in oder Heilerziehungspfleger/-in) einbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche)  zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen   ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?

Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans  die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen   ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?

Staatlich geprüfte/-r Kinderpfleger/-in, Heilerziehungspflegehelfer/-in, Pädagogische Ergänzungskraft oder vergleichbarer anerkannter Abschluss) einbringen mit achtsamer Haltung die Kinder in ihrer Einzigartigkeit wahrnehmen und sie in ihrer Persönlichkeit stärken Ihre pädagogischen Fähigkeiten, Kreativität und Reflektionsfähigkeit einbringen und weiterentwickeln gerne in einem fachlich-interdisziplinären Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... ein wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem kollegialen Team eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen 30 Tage Urlaub und 2 Regenerationstage/Jahr (bei einer 5-Tage-Woche) zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung des Dienstplans  die Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung die Möglichkeit, ein Business-Bike zu leasen   ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen sozialen Arbeitgeber mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?