Beamte (w/m/d) einer niedrigeren Besoldungsgruppe können vorerst nicht mit einer Beförderung nach Besoldungsgruppe A 13 NBesO rechnen, flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten, die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen, eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG, 30 Tage jährlich Erholungsurlaub, profitieren Sie zudem von attraktiven Vergünstigungen über Corporate Benefits – einem Vorteilsportal mit zahlreichen Markenangeboten.
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Familienfreundliche Arbeitsbedingungen. Gleitzeit, i. d. R. ein flexibles Arbeitszeitkonto. 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, mobil oder im Homeoffice zu arbeiten. Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle Weiterbildungs- und Coachingvereinbarungen.
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Jungbauleiter-Ausbildung, Perspektivenwechsel). Attraktive Rahmenbedingungen: Neben 30 Tagen Jahresurlaub profitieren Sie von den attraktiven Konditionen des Bautarifs (z. B. Fahrtkostenzuschüsse, Zuschläge). Es erwartet Sie ein moderner Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikationskultur.
Jungbauleiter-Ausbildung, Perspektivenwechsel) Attraktive Rahmenbedingungen: Neben 30 Tagen Jahresurlaub, können Sie auf die attraktiven Rahmenbedingungen (Fahrtkostenzuschüsse, attraktive Zuschläge, etc.) des Bautarifs setzen.
Abteilung Information: BW Papersystems, als Teil des Barry-Wehmiller-Konzerns, stellt Anlagen her, die Papier in Produkte für Verbraucher verwandeln - jeden Tag, auf der ganzen Welt. Wir bieten innovative Technologien, Service und Ersatzteile sowie jahrelange, weltweite Erfahrung in folgenden Bereichen: Verarbeitung von Wellpappe, Endverarbeitung, Schneiden und Verpacken, Herstellen von Schreibwaren und Sicherheitsdokumenten sowie Binden von Büchern.
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