Weihnachts-, Urlaubsgeld und freiwillige Bonuszahlungen). Zwei zusätzliche freie Tage für Ihr persönliches Wohlbefinden. CSL subventionierte Kantine mit drei verschiedenen Hauptgängen, Desserts und Snacks. Weitere Informationen finden Sie nachfolgend unter dem Punkt ‘Was wir bieten’ Bitte bewerben Sie sich online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) sowie Ihren Gehaltsvorstellungen.
Works under the direction of senior technicians to start-up new machines, checks power system and wiring; observes lockout tag out process to check machine components functionality; establishes that product is moving through properly; communicates with internal staff to solve technical problems or project issues.
Der/Die Stelleninhaber/in ist als Configuration & Dokumentation Manager (d/m/w) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt: Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben / Description of activities and tasks Manage and drive the configuration for several space products in dynamic projects with changes, boards, baselines Be member of an interdisciplinary team to manage configuration/documentation in development and production across sites Performing configuration/documentation maturity assessments in close exchange with other stakeholder to master traceability as required for space products Establish and maintain the configuration/documentation data in Team Center and SAP Improve and strengthen the configuration/documentation management processes within the team and other stakeholders (LEAN oriented) Being and developing yourself to become an ambassador for configuration/documentation aspects Persönliche Anforderungen / Personal Requirements Bachelor Degree in Engineering, Aviation or Economic Sciences At least 3 years experience in Configuration Management und Documentation Management Very good knowledges in SAP Knowledge of PLMT (Team Center), SAP, Confluence, JIRA is a plus Team player with excellent communication skills High level of assertiveness German and English: Fluently French is a plus Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiter-Events Leistungsgerechte Gehaltskonditionen Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser „Online bewerben“.
Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betrieblichen Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss im Bereich des ÖPNV, etc.) 30 Tage Jahresurlaub Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Abteilung Information : BW Papersystems, als Teil des Barry-Wehmiller-Konzerns, stellt Anlagen her, die Papier in Produkte für Verbraucher verwandeln - jeden Tag, auf der ganzen Welt. Wir bieten innovative Technologien, Service und Ersatzteile sowie jahrelange, weltweite Erfahrung in folgenden Bereichen: Verarbeitung von Wellpappe, Endverarbeitung, Schneiden und Verpacken, Herstellen von Schreibwaren und Sicherheitsdokumenten sowie Binden von Büchern.
Abteilung Information: BW Papersystems, als Teil des Barry-Wehmiller-Konzerns, stellt Anlagen her, die Papier in Produkte für Verbraucher verwandeln - jeden Tag, auf der ganzen Welt. Wir bieten innovative Technologien, Service und Ersatzteile sowie jahrelange, weltweite Erfahrung in folgenden Bereichen: Verarbeitung von Wellpappe, Endverarbeitung, Schneiden und Verpacken, Herstellen von Schreibwaren und Sicherheitsdokumenten sowie Binden von Büchern.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Mitwirkung an der Entwicklung digitaler SteuerungsarchitekturenErstellung strukturierter, wiederverwendbarer VHDL-KomponentenSimulation und Prüfung der entwickelten Module auf realer Hardware und im Hardware-in-the-Loop-UmfeldVerantwortung für technische Dokumentation und Pflege sowie Weiterentwicklung von IP CoresZusammenarbeit mit Fachkollegen aus Embedded Software, Steuerungstechnik und UI im Rahmen eines professionellen Produktentwicklungsprozesses unter Einsatz moderner Tools für Versions- und Lebenszyklusmanagement Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbarer FachrichtungMehrjährige Erfahrung in der Entwicklung digitaler Schaltungen mit Schwerpunkt VHDLSicherer Umgang mit Simulations- und Testumgebungen wie ModelSim sowie mit der Vivado Design SuiteKenntnisse in MATLAB/Simulink-Integration oder Xilinx System Generator von VorteilTechnisches Verständnis für Umrichter und leistungselektronische Systeme, idealerweise mit Hardware-in-the-Loop-ErfahrungKlare und zielgerichtete Kommunikation in Englisch und Deutsch in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Aus- und Weiterbildung Betriebsarzt Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen Mitarbeiterevents Mobiles Arbeiten Reduzierte Vollzeit In der znt Zentren für Neue Technologien GmbH in Deutschland sowie in Österreich liegen unsere Vollzeitverträge unter 40 Stunden pro Woche. Unbefristete Arbeitsverträge Workation 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Betriebliche Altersvorsorge EGYM Wellpass JobRad MitarbeiterrabatteInteressiert?
Das Wissen bekommst du in der Schule, die Praxiserfahrung bei compassio. Ab deinem ersten Tag bei uns gehörst du zum Team und wirst optimal betreut – damit aller Anfang leicht ist!Das macht dich aus: Du willst einen Job, der wirklich wichtig ist und einen echten Beitrag leisten.Teamwork makes the dream work!
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
#Flexibility: Work-Life-Balance ist uns wichtig – Wir bieten flexible Arbeitszeiten, verschiedene Arbeitszeitmodelle und bis zu 8 Tage Mobilarbeit im Monat. #Mobility: Wir fördern nachhaltige Mobilität – Wir unterstützen mit 80 % Zuschuss zum Deutschlandticket und mit 15 € Arbeitgeberzuschuss für Bike-Leasing.
Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, betrieblichen Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss im Bereich des ÖPNV, etc.) 30 Tage Jahresurlaub Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Unterstützung unserer Hochvoltelektriker bei der fachgerechten Demontage von Batterien Eigenständige Demontage- und Verpackungsschritte - Sie packen mit an und übernehmen Verantwortung Warenannahme und Qualitätskontrolle Be- und Entladen von LKWs sowie Versorgung der Produktionslinie Ihre Qualifikationen auf einen Blick Verständnis für Abläufe in einem Produktionsbetrieb Staplerschein wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Technisches Wissen und handwerkliches Geschick Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Unterstützung unserer Hochvoltelektriker bei der fachgerechten Demontage von Batterien Eigenständige Demontage- und Verpackungsschritte - Sie packen mit an und übernehmen Verantwortung Warenannahme und Qualitätskontrolle Be- und Entladen von LKWs sowie Versorgung der Produktionslinie Ihre Qualifikationen auf einen Blick Verständnis für Abläufe in einem Produktionsbetrieb Staplerschein wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Technisches Wissen und handwerkliches Geschick Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Unterstützung unserer Hochvoltelektriker bei der fachgerechten Demontage von Batterien Eigenständige Demontage- und Verpackungsschritte - Sie packen mit an und übernehmen Verantwortung Warenannahme und Qualitätskontrolle Be- und Entladen von LKWs sowie Versorgung der Produktionslinie Ihre Qualifikationen auf einen Blick Verständnis für Abläufe in einem Produktionsbetrieb Staplerschein wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System Technisches Wissen und handwerkliches Geschick Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Unterstützung unserer Hochvoltelektriker bei der fachgerechten Demontage von Batterien Eigenständige Demontage- und Verpackungsschritte - Sie packen mit an und übernehmen Verantwortung Warenannahme und Qualitätskontrolle Be- und Entladen von LKWs sowie Versorgung der Produktionslinie Ihre Qualifikationen auf einen Blick Verständnis für Abläufe in einem Produktionsbetrieb Staplerschein wünschenswert Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System Technisches Wissen und handwerkliches Geschick Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Das Wissen bekommst du in der Schule, die Praxiserfahrung bei compassio. Ab deinem ersten Tag bei uns gehörst du zum Team und wirst optimal betreut – damit aller Anfang leicht ist!Du hast mindestens einen mittleren Schulabschluss oder eine andere erfolgreich abgeschlossene zehnjährige allgemeine Schulbildung oder du hast eine abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachassistenz Das macht dich aus: Du willst einen Job, der wirklich wichtig ist und einen echten Beitrag leisten.Teamwork makes the dream work!
Du kombinerer stærk teknisk claims-erfaring med en tydelig kommerciel tilgang og evnen til at tage ejerskab for både kunden og skaden. Rollen passer til dig, hvis du motiveres af selvstændigt ansvar, struktureret prioritering og et internationalt arbejdsmiljø med høje faglige standarder og tæt samarbejde på tværs af funktioner.
VWL, Fahrradleasing, Hansefit, Betriebsarzt, Firmenevents u. v. m.!Langes Wochenende: Du arbeitest an 4 Tagen die Woche - Freitag frei!Mobil: Servicefahrzeug kostenlos nutzbar für die An- und Abreise zwischen Wohnort und Baustelle!Active now: Wir supporten dich!
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Arbeiten unter Spannung an Lithium-Ionen-Batterien gemäß HV-3E-Schulung Sicheres Entladen von Lithium-Ionen-Batterien unter Einhaltung aller geltenden Sicherheitsvorschriften Sicherstellung der Spannungsfreiheit von zuvor entladenen Batteriesystemen Fachgerechte Demontage von Batteriesystemen und Batteriemodulen Anfertigung und Montage von Ausrüstungsteilen zur sicheren Batterieentladung Durchführung allgemeiner Lagerarbeiten sowie Bedienung von Flurförderzeugen (z.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Arbeiten unter Spannung an Lithium-Ionen-Batterien gemäß HV-3E-Schulung Sicheres Entladen von Lithium-Ionen-Batterien unter Einhaltung aller geltenden Sicherheitsvorschriften Sicherstellung der Spannungsfreiheit von zuvor entladenen Batteriesystemen Fachgerechte Demontage von Batteriesystemen und Batteriemodulen Anfertigung und Montage von Ausrüstungsteilen zur sicheren Batterieentladung Durchführung allgemeiner Lagerarbeiten sowie Bedienung von Flurförderzeugen (z.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie verantworten die sichere Demontage von Hochvolt-Batterien – präzise, umsichtig und nach höchsten Sicherheitsstandards Sie prüfen Spannungen und Isolationswiderstände, dokumentieren Ihre Messungen sorgfältig und behalten stets den Überblick über die technischen Systeme Sie analysieren und beheben Störungen in elektrischen Anlagen und sorgen so für eine schnelle Wiederherstellung der Betriebsbereitschaft Zusätzlich unterstützen Sie bei der Installation neuer elektrischer Systeme, inklusive Verkabelung und Anschlussarbeiten Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene Ausbildung als Betriebselektriker oder Elektroniker sowie erste Berufserfahrung Weiterbildung zum Hochvoltelektriker ist ein Plus – aber kein Muss Sicherer Umgang mit relevanten Normen und Regelwerken sowie praktische Erfahrung in Haus-, Daten- und Telefonverkabelung Routine im Umgang mit Steuerungstechnik moderner Maschinen und Anlagen Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ein wettbewerbsfähiges Gehalt, einen Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub. IQVIA is a leading global provider of clinical research services, commercial insights and healthcare intelligence to the life sciences and healthcare industries.
Wenn Du Teil unseres multidisziplinären und internationalen Teams von hochqualifizierten Kolleg:innen werden und eigene Verantwortungsbereiche übernehmen möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Was erwartet Dich bei uns? Vom ersten Tag an arbeitest Du bei uns an echten Kundenprojekten und unterstützt bei der Lösung vielfältiger Fragestellungen. Dabei nutzt Du die umfangreichen IQVIA‑Daten und setzt sowohl bewährte Analyseansätze als auch neue, innovative, KI-gestützte Methoden ein.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie durchlaufen unsere HV-Schulung und werden Schritt für Schritt zur qualifizierten Fachkraft im Hochvoltbereich ausgebildet Nach erfolgreichem Abschluss übernehmen Sie Aufgaben im Umgang mit Hochvoltbatterien, z.
Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Monatlicher Sachbezug von 50€ Netto in Form einer Prepaid Mastercard Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops sowie Dienstradleasing Weitere Informationen BLC – The Battery Lifecycle Company GmbH // Jeremy Friese // 0160 97501637 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe TSR Group GmbH & Co.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Arbeiten unter Spannung an Lithium-Ionen-Batterien gemäß HV-3E-Schulung Sicheres Entladen von Lithium-Ionen-Batterien unter Einhaltung aller geltenden Sicherheitsvorschriften Sicherstellung der Spannungsfreiheit von zuvor entladenen Batteriesystemen Fachgerechte Demontage von Batteriesystemen und Batteriemodulen Anfertigung und Montage von Ausrüstungsteilen zur sicheren Batterieentladung Durchführung allgemeiner Lagerarbeiten sowie Bedienung von Flurförderzeugen (z.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie durchlaufen unsere HV-Schulung und werden Schritt für Schritt zur qualifizierten Fachkraft im Hochvoltbereich ausgebildet Nach erfolgreichem Abschluss übernehmen Sie Aufgaben im Umgang mit Hochvoltbatterien, z.
Weihnachts- und Urlaubsgeld Qualifizierte Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Vermögenswirksame Leistungen sowie 30 Tage Urlaub im Jahr Monatlicher Sachbezug von 50€ Netto in Form einer Prepaid Mastercard Mitarbeiterrabatte für diverse Online-Shops sowie Dienstradleasing Weitere Informationen BLC – The Battery Lifecycle Company GmbH // Jeremy Friese // 0160 97501637 // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe TSR Group GmbH & Co.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie durchlaufen unsere HV-Schulung und werden Schritt für Schritt zur qualifizierten Fachkraft im Hochvoltbereich ausgebildet Nach erfolgreichem Abschluss übernehmen Sie Aufgaben im Umgang mit Hochvoltbatterien, z.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie durchlaufen unsere HV-Schulung und werden Schritt für Schritt zur qualifizierten Fachkraft im Hochvoltbereich ausgebildet Nach erfolgreichem Abschluss übernehmen Sie Aufgaben im Umgang mit Hochvoltbatterien, z.
Dafür übernehmen wir sämtliche Schritte – von der Erstprüfung und Tiefenentladung über die Reparatur bis hin zur Demontage von Lithium-Ionen-Batterien, die überwiegend aus der Automobilindustrie stammen. So sieht Ihr Tag bei uns aus Durchführung von Arbeiten unter Spannung an Lithium-Ionen-Batterien gemäß HV-3E-Schulung Sicheres Entladen von Lithium-Ionen-Batterien unter Einhaltung aller geltenden Sicherheitsvorschriften Sicherstellung der Spannungsfreiheit von zuvor entladenen Batteriesystemen Fachgerechte Demontage von Batteriesystemen und Batteriemodulen Anfertigung und Montage von Ausrüstungsteilen zur sicheren Batterieentladung Durchführung allgemeiner Lagerarbeiten sowie Bedienung von Flurförderzeugen (z.
Das Wissen bekommst du in der Schule, die Praxiserfahrung bei compassio. Ab deinem ersten Tag bei uns gehörst du zum Team und wirst optimal betreut – damit aller Anfang leicht ist! Du unterstützt bei grundpflegerischen und behandlungspflegerischen Tätigkeiten Dein Job ist verantwortungsvoll!
Verantwortung für das Segment Putz/Fassade und Trockenbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Erobern Sie mit einem top motivierten Team die Herzen unserer Kunden Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Ausbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen und engagierten Team Firmenfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann Moderne Hard- und Software: Smartphone und Tablet für zuverlässigen Support überall Ausgiebiges Training: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites Onboarding Programm Langfristigkeit und Perspektive „Bike Leasing“ Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Verantwortung für das Segment Putz/Fassade und Trockenbau inklusive Ergebnisverantwortung Entwicklung, Planung und Umsetzung verschiedenster Maßnahmen zur Kundengewinnung sowie zur Umsatzsteigerung Intensive Betreuung und Ausbau der Bestandskunden für die höchstmögliche Kundenzufriedenheit Kontinuierliche Analyse des Marktes und der Wettbewerber sowie die Weiterentwicklung des Sortiments Erobern Sie mit einem top motivierten Team die Herzen unserer Kunden Ein abgeschlossenes Studium, eine kaufmännische Berufsausbildung oder eine handwerkliche Ausbildung mit Affinität für den Vertrieb Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Baustoffen, idealerweise im Bereich Ausbau Sicheres Auftreten, hohe Durchsetzungskraft und eine starke Kundenorientierung Hochmotivierter Teamplayer mit Ambitionen sich weiterzuentwickeln Selbstständigkeit und Spaß an Verbesserungen Einen sicheren Arbeitsplatz in einem tollen und engagierten Team Firmenfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann Moderne Hard- und Software: Smartphone und Tablet für zuverlässigen Support überall Ausgiebiges Training: Inhouse und on-the-job, etwa durch Vertriebs- und Produktschulungen, gruppenweites Onboarding Programm Langfristigkeit und Perspektive „Bike Leasing“ Urlaubsgeld Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub Interne Schulungen und Weiterbildungen
Jahr 1100,00 €, 2. Jahr 1190,00 €, 3. Jahr 1430,00 €) 38 Stundenwoche sowie 30 Tage Jahresurlaub - der 24.12. und 31.12. zählt als ein Urlaubstag Motivierte Ausbildungsbeauftragte in allen Bereichen, die dich unterstützen!
Jahr 1100,00 €, 2. Jahr 1190,00 €, 3. Jahr 1430,00 €) 38 Stundenwoche sowie 30 Tage Jahresurlaub - der 24.12. und 31.12. zählt als ein Urlaubstag Motivierte Ausbildungsbeauftragte in allen Bereichen, die dich unterstützen!
Ein spannendes Projekt mit viel GestaltungsspielraumEin erfahrenes Team, das dich beim Onboarding unterstütztDie Chance, mit einem interdisziplinären KI-Team an zukunftsweisenden Lösungen zu arbeitenPersönliche Weiterentwicklung: rollenspezifische Zertifizierungen, Fachkonferenzen und Events im Rahmen unseres Learning & Development Programms Eine wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind #gerneperduIndividuelle Arbeitszeitmodelle gekennzeichnet durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und Mobile Office 30 Tage Urlaub und den 24. & 31.12. ebenfalls betriebsfreiPlanungssicherheit durch bezuschusste berufliche Altersvorsorge Unfallversicherung 24/7, weltweit, privat und beruflich Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw.
Wir machen dich on the job zum Oberflächennacharbeiter (m/w/d) für unlackierte Bauteile. Was wir bieten: 30 Tage UrlaubMitarbeiterrabatte bei zahlreichen PartnernPersönliches ArbeitszeitkontoStrukturierte Einarbeitung mit EinarbeitungsplanFlache Hierarchien & sympathisches TeamInterne WeiterbildungenUnterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Deine Aufgaben Fachgerechte Nacharbeit am Fahrzeugbauteil oder am fertigen FahrzeugEntfernen von Graten, Unebenheiten oder OberflächenfehlernDokumentation von Abweichungen nach QualitätsvorgabenEnge Zusammenarbeit mit Produktion und QualitätssicherungSicherstellung von OEM-Standards in der Automobilindustrie Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker/in, KFZ-Mechaniker/in, KFZ-Lackierer/in oder vergleichbarHandwerkliches Geschick & ausgeprägtes QualitätsbewusstseinErfahrung im Umgang mit Fahrzeugteilen oder KarosseriebauteilenSorgfältige, strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit (je nach Einsatzprojekt)Motivation, dich fachlich weiterzuentwickelnFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Du erkennst dich in dem Profil wieder?
Wir machen dich on the job zum Oberflächennacharbeiter (m/w/d) für unlackierte Bauteile. Was wir bieten: 30 Tage UrlaubMitarbeiterrabatte bei zahlreichen PartnernPersönliches ArbeitszeitkontoStrukturierte Einarbeitung mit EinarbeitungsplanFlache Hierarchien & sympathisches TeamInterne WeiterbildungenUnterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge Deine Aufgaben Fachgerechte Nacharbeit am Fahrzeugbauteil oder am fertigen FahrzeugEntfernen von Graten, Unebenheiten oder OberflächenfehlernDokumentation von Abweichungen nach QualitätsvorgabenEnge Zusammenarbeit mit Produktion und QualitätssicherungSicherstellung von OEM-Standards in der Automobilindustrie Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker/in, KFZ-Mechaniker/in, KFZ-Lackierer/in oder vergleichbarHandwerkliches Geschick & ausgeprägtes QualitätsbewusstseinErfahrung im Umgang mit Fahrzeugteilen oder KarosseriebauteilenSorgfältige, strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft zur Schichtarbeit (je nach Einsatzprojekt)Motivation, dich fachlich weiterzuentwickelnFließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse Du erkennst dich in dem Profil wieder?
Das Wissen bekommst du in der Schule, die Praxiserfahrung bei compassio. Ab deinem ersten Tag bei uns gehörst du zum Team und wirst optimal betreut – damit aller Anfang leicht ist! Du unterstützt bei grundpflegerischen und behandlungspflegerischen Tätigkeiten Du pflegst regelmäßigen Kontakt zu Ärzten, Bewohnern und Angehörigen Dein Job ist verantwortungsvoll!
An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaft, Marketing, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbarer Studiengang Analytische Fähigkeiten sowie Kreativität Interesse an neuen Technologien Idealerweise erste Erfahrungen im Bereich Marktanalyse und/oder Produktmarketing Sicherer Umgang mit den Microsoft 365 Tools (MS Office, Teams, SharePoint) Faible für Meme-, Guerilla- und sonstige Spielarten des Below-the-Line-Marketings Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung Idealerweise erste Führungserfahrung Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung "on the Job" Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team Regelmäßige Firmenevents Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung Idealerweise erste Führungserfahrung Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung "on the Job" Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team Regelmäßige Firmenevents Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung "on the Job" Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team Regelmäßige Firmenevents Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Mehrjährige Praxis in der Personaldienstleistung sowie sichere Kenntnisse im Recruiting und in der Personalbetreuung Sicherer Umgang mit Microsoft Office, starke kommunikative Fähigkeiten und professionelles Auftreten Leidenschaft für Recruiting, besonders für IT-Profile Überdurchschnittliche Motivation und starker Erfolgsdrang – wir suchen Menschen, die dranbleiben und Ergebnisse wollen Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WAS WIR DIR ALS RECRUITER/IN BEI UNS BIETEN Unbefristete, interne Festanstellung mit 28 Tagen Urlaub in einem stark wachsenden Unternehmen Ein eigenverantwortliches und abwechslungsreiches Aufgabenfeld nach der Einarbeitung "on the Job" Schnelle Entwicklungsmöglichkeiten und vielfältige Karrierewege für ambitionierte Bewerber:innen Jährliche Mitarbeitergespräche und individuelle Personalentwicklung Flache Hierarchien und eine offene und familiäre Arbeitsatmosphäre in einem multikulturellen Team Regelmäßige Firmenevents Hochwertige IT-Ausstattung (Smartphone, Notebook, Headset etc.)
Schichtzulagen), Urlaubsgeld und Bonus, Altersvorsorgemodelle, Jubiläumszulage, Kinderbetreuungszuschuss, Corporate Benefits & Mitarbeitervorteile Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 35h-Woche, 30 Urlaubstage (bei Schicht zusätzliche Tage), Lebensarbeitszeitkonto Fachliche & persönliche Entwicklung Umfassende Einarbeitung, Weiterbildungsangebote wie z.B. digitale Lernplattform, Mentoring, individueller Entwicklungsplan Gesundheit & Wohlbefinden Gesundheitstage, Achtsamkeitskurse, PME-Familienservice, Mitarbeiterbefragungen Team & Zusammenarbeit Du-Kultur, Führungsleitlinien Mobilität ÖPNV-Zuschuss, Fahrradstellplätze, kostenfreie Parkplätze Das sind Wir Unsere Beliefs & Behaviors (Care, Collaboration, Courage & Commitment) bilden die Grundlage für unsere integrative Kultur und werden täglich von uns gelebt.
Ein spannendes Projekt mit viel Gestaltungsspielraum Ein erfahrenes Team, das dich beim Onboarding unterstützt Die Chance, mit einem interdisziplinären KI-Team an zukunftsweisenden Lösungen zu arbeiten Persönliche Weiterentwicklung: rollenspezifische Zertifizierungen, Fachkonferenzen und Events im Rahmen unseres Learning & Development Programms Eine wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind #gerneperdu Individuelle Arbeitszeitmodelle gekennzeichnet durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und Mobile Office 30 Tage Urlaub und den 24. & 31.12. ebenfalls betriebsfrei Planungssicherheit durch unbefristete Arbeitsverträge und bezuschusste berufliche Altersvorsorge Unfallversicherung 24/7, weltweit, privat und beruflich Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw.