Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Für Rentner besteht die Möglichkeit, bei uns bis zu 2.000 € monatlich steuerfrei zu verdienen Unsere Mission Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Fahre Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Für Rentner besteht die Möglichkeit, bei uns bis zu 2.000 € monatlich steuerfrei zu verdienen Unsere Mission Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Fahre Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens um 11:20 Uhr und frühnachmittags um 13:00 Uhr auf wohnortnahen Touren je 45 Minuten gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Unsere Mission Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Fahre Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Für Rentner besteht die Möglichkeit, bei uns bis zu 2.000 € monatlich steuerfrei zu verdienen Unsere Mission Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Fahre Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du bist Ansprechpartner/in für Deine Fahrgäste mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen sowie ihrer Familien Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen und kontrollierst dass die Fahrgäste angeschnallt sind Du betreust die Fahrgäste während der Fahrt und stellst ihre Zufriedenheit sicher Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Für Rentner besteht die Möglichkeit, bei uns bis zu 2.000 € monatlich steuerfrei zu verdienen Unsere miSsion Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Begleite Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Deine Aufgaben Du wirst täglich montags bis freitags, frühmorgens und frühnachmittags auf wohnortnahen Touren gemäß Plan eingesetzt Du beförderst Menschen mit Mobilitätseinschränkungen und Behinderungen Du bist Ansprechpartner für Deine Fahrgäste sowie ihrer Familien und stellst ihre Zufriedenheit sicher Du gibst ihnen Hilfestellung beim Ein- und Aussteigen Du betankst und pflegst das Fahrzeug Deine Perspektive Du erhältst Mitarbeiterrabatte mit monatlich wechselnden Vergünstigungen Die Wochenenden sind frei Der Kleinbus kann bereits für den An- und Abfahrtsweg genutzt werden Eine wertschätzende, offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und langjährigen Team Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer wertvollen und sinnstiftenden Aufgabe Die Lohnzahlung erfolgt pünktlich vor Monatsende Unsere Mission Wir machen das Leben von Menschen mit Behinderung jeden Tag ein wenig leichter. Denn wir sorgen dafür, dass sie am sozialen Leben teilhaben können. Werde auch Du Teil unseres Teams und unterstütze uns auf unserer Mission: Fahre Menschen mit Behinderung zur Schule, Werkstatt oder Einrichtung und sorge damit für mehr Inklusion in Deiner direkten Nähe.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie leistungsabhängiger Prämie Mindestens 25 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen Geregelte Arbeitszeiten und strukturierte Einarbeitung Persönliche Rundum-Betreuung durch deinen festen Ansprechpartner Option auf Übernahme beim Kunden bei guter Leistung Bewirb dich jetzt und starte deinen nächsten Karriereschritt in der pharmazeutischen Qualitätskontrolle!
Unser Angebot Attraktives Vergütung nach AVR-Caritas Betriebliche Altersvorsorge ( KZVK ) Bis zu 36 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Jobbike-Leasing und kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Und einiges mehr Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ganzheitliche Pflege und Betreuung der Kinder und Jugendlichen, gemeinsam im multiprofessioniellen Team aus Pflegefachkräften, Kinderärzt*innen, Heilerziehungspfleger*innen, Stationsassistenzen, Freiwilligen im FSJ, Ehrenamtlichen und vielen mehr Proaktiver enger Austausch mit allen Beteiligten zur bestmöglichen Begleitung unserer Gäste Aktivierung unserer Gäste bei kreativen Angeboten und Ausflügen Begleitung, Beratung und Anleitung der gesamten Familie, unter anderem bei der Auseinandersetzung mit der Krankheit und dem Sterben, auch über den Tod hinaus Abgeschlossene Berufsausbildung zur Pflegefachkraft Idealerweise Kenntnisse in der Arbeit mit schwerstmehrfach beeinträchtigten Menschen Besonders vorteilhaft wäre eine Weiterbildung als Pflegefachkraft für außerklinische Beatmung und eine Weiterbildung „Palliativ-care bei Kindern“ (oder die Bereitschaft, diese zu erwerben) Einfühlungsvermögen und Empathie Identifikation mit der Hospizidee – Lebenszeit und Lebensqualität schenken Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit den Themen Leben, Tod und Trauer Aus- und Weiterbildung Betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Job-Rad 32 Tage Urlaub 20% Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Edenred-Gutscheinkarte 13. Monatsentgelt Fahrtkostenzuschuss Frisches Mittagessen Kinderferienbetreuung Mitarbeiterevents Urlaubsgeld Ein erfahrenes Team, das dir mit Rat und Tat zur Seite steht Einspringprämie und Pflegezulage von 365,17 € (bei Vollzeit) Kinder- und Gewaltschutz ist uns ein besonderes Anliegen Haben wir dein Interesse geweckt?
Auch das gehört zu deinem Verantwortungsbereich Dein Profil: Idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung – aber auch als Quereinsteiger (m/w/d) mit handwerklichem Geschick bist du willkommen Du packst gerne mit an und arbeitest eigenständig Körperlich fit zu sein, gehört für dich dazu Zuverlässigkeit und ein Auge fürs Detail zeichnen dich aus Ein Führerschein Klasse B ist von Vorteil Deine Vorteile: Ein Job mit Abwechslung – du bist in verschiedenen Objekten unterwegs und kein Tag gleicht dem anderen Attraktive Vergütung: Bei Vollzeit bis zu 42.000 Euro im Jahr Flexible Arbeitszeiten – ob Voll- oder Teilzeit, wir finden die passende Lösung für dich Keine Wochenendarbeit – deine Freizeit bleibt deine Freizeit Weiterbildungsmöglichkeiten, die dich weiterbringen Jobrad-Angebot und betriebliche Altersvorsorge Ein Firmenwagen oder Fahrtkostenzuschuss für deine Einsätze Ein lockeres Team und eigenverantwortliches Arbeiten Gerne stehen wir Dir unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Instandhaltung der haustechnischen Anlagen Instandhaltung der Produktionsanlagen außerhalb der Reinraumzone Gebäudeinstandhaltung inkl. kleinerer Elektroinstallationen Überwachung von Fremdfirmen und Dienstleistern Selbständige Durchführung von Reparaturen und Neuinstallationen an Anlagen und Maschinen Fehlersuche an Maschinensteuerungen und Installationsverteiler sowie Stromerzeugungsanlagen wie BHKW, KWK Mitverantwortlich für die Sicherheit im Betrieb, Bereich Instandhaltung Haustechnik verbunden mit Rufbereitschaft Gewährleistung von Sicherheit und Sauberkeit im Sinne des Arbeitsschutzes und der Unfallverhütung Sie haben eine abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung Sie zeigen Eigeninitiative und verfügen über eine zielstrebige Arbeitsweise Sie haben den Willen und die Motivation neues zu lernen und sich weiterzubilden Sie haben Grundkenntnisse in den Bereichen Gebäudeinstallation, Elektrotechnik, MSR, Haus- sowie Drucklufttechnik Sie beherrschen die üblichen EDV Programme (MS Office) Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben Gleitzeit Gute Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen Leistungsbezogene Entgelte 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Internationales Familienunternehmen mit flachen Hierarchien und einer offenen, wertschätzenden Unternehmenskultur Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Karl Referenznummer 852666/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.karl@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Montage von passiven Verkabelungskomponenten Panels, Patchracks Ausführung und Dokumentation von Patch und Infrastrukturverkabelung im Rechenzentrum Einfache Überprüfung der Verkabelung Ein und Umbauten aktiver Komponenten nach Anweisung des Kunden Begleitung von Technikern auf der Rechenzentrumsfläche im Schichtbetrieb Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung oder Erfahrung in einem ähnlichen Arbeitsgebiet Kenntnisse im Bereich der passiven LWL und Kupfer Datenverkabelung Erfahrungen im Bereich der Kabelinstallation und Kabelmontage Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Messmitteln und Messmethoden im Bereich der passiven Datenverkabelung Eigeninitiative, selbständige, flexible Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Organisationsgeschick Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Besitz eines gültigen Führerscheines Klasse B und eines polizeilichen Führungszeugnisses ohne Einträge Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Flache Hierarchien Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 834259/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Rüsten der Maschinen Vermessen von Bauteilen an einer Messmaschine Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Zerspanungsmechaniker oder in einem ähnlichen Beruf Idealerweise fundierte Berufserfahrung Mindestens Kenntnisse von den Steuerungen Höfler und Pfauter Erfahrungen im Zahnflankenschleifen Einen guten Umgang mit Messmitteln für das Messen von Zahnrädern Kenntnisse mit CNC-gesteuerten Werkzeugmaschinen Erfahrung im Profilschleifen von Zahnrädern Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 - Schichten) 30 Tage Urlaub Wir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgesprächen Wir erstellen ein Bewerberprofil mit Ihren Stärken und Potentialen und sorgen dadurch für eine hohe Vermittlungsquote Wir stellen Sie gezielt in den Fachabteilungen vor und geben Ihnen regelmäßig Feedback zum Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Referenznummer 835122/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Einrichten und Betreiben von CNC-gesteuerten Verzahnungsmaschinen Programmierung und Einrichtung von modernen CNC-Maschinen mit Siemens-Steuerung Planung und Durchführung des Einricht- und Bearbeitungsvorganges an den Maschinen inklusive Testlauf Überwachung und Optimierung der Fertigungsprozesse Fertigungsbegleitende Qualitätsprüfung Abgeschlossene Berufsausbildung zum Zerspanungsmechaniker oder eine ähnliche Berufsausbildung Fundierte Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen besitzen Guten Umgang mit technischen Zeichnungen haben Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 - Schichten) zeigen Sie eine präzise Arbeitsweise auszeichnet Einen guten Umgang mit Messmitteln für das Messen von Bauteilen haben 30 Tage Urlaub Wir geben Ihnen wertvolle Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgesprächen Wir erstellen ein Bewerberprofil mit Ihren Stärken und Potentialen und sorgen dadurch für eine hohe Vermittlungsquote Wir stellen Sie gezielt in den Fachabteilungen vor und geben Ihnen regelmäßig Feedback zum Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Referenznummer 835123/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Java, VBA Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit sowie Belastbarkeit Aussicht auf Folgeprojekte Eine übertarifliche Bezahlung Mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Rabia Özkulluk Referenznummer 838225/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884353 E-Mail: rabia.oezkulluk@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Elektroniker für Betriebstechnik, Energieanlagenelektroniker oder Artverwandt) Erste Berufserfahrung im Instandhaltungsbereich Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem Sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) Sie profitieren vom exklusiven Zugang zu interessanten Unternehmen und spannenden Projekten in Zusammenarbeit mit Hays als einem soliden und stabilen Partner Vergütung im attraktivsten Tarifvertrag der Branche (IGZ-DGB) Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung von Überstunden Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Möglichkeit zur Übernahme in Festanstellung bei unserem Kunden 30 Tage Jahresurlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Stephan Menzel Referenznummer 841845/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: stephan.menzel@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Verhandlung der Vertragskonditionen Mitwirkung bei Vergabeentscheidungen einschließlich fachbereichsübergreifender Koordination Abwicklung der Vergabe und der Bestellung Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in den Bereichen Planungsleistungen, Hoch- und Tiefbau, Infrastrukturbau Erfahrungen im Projekteinkauf sowie bei der Ausschreibung von Losvergaben von Vorteil Sichere Kenntnisse in den MS Office Anwendungen sowie Erfahrung im Umgang mit SAP/R3 Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Hohes Maß an Flexibilität und Eigenmotivation Eine übertarifliche Bezahlung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Wolf Referenznummer 822177/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.wolf@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Getriebe und Motoren warten, demontieren, prüfen und justieren Einbau und Nachrüstung von Zubehör und Sonderausstattungen Beratung von Kunden hinsichtlich notwendiger Reparaturen und Wartungsarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Mercedes-Benz Fahrzeugen von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und Elektronik Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Engagiertes, innovatives, freundliches Team Eine unbefristete Anstellung ist möglich Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 815508/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Getriebe und Motoren warten, demontieren, prüfen und justieren Einbau und Nachrüstung von Zubehör und Sonderausstattungen Beratung von Kunden hinsichtlich notwendiger Reparaturen und Wartungsarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Mercedes-Benz Fahrzeugen von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und Elektronik Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Engagiertes, innovatives, freundliches Team Eine unbefristete Anstellung ist möglich Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 815518/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Getriebe und Motoren warten, demontieren, prüfen und justieren Einbau und Nachrüstung von Zubehör und Sonderausstattungen Beratung von Kunden hinsichtlich notwendiger Reparaturen und Wartungsarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Mercedes-Benz Fahrzeugen von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und Elektronik Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Engagiertes, innovatives, freundliches Team Eine unbefristete Anstellung ist möglich Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 815520/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Getriebe und Motoren warten, demontieren, prüfen und justieren Einbau und Nachrüstung von Zubehör und Sonderausstattungen Beratung von Kunden hinsichtlich notwendiger Reparaturen und Wartungsarbeiten Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards815510/1 Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung mit Mercedes-Benz Fahrzeugen von Vorteil Fundierte Kenntnisse in der Fahrzeugtechnik und Elektronik Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kundenorientierung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Engagiertes, innovatives, freundliches Team Eine unbefristete Anstellung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 815521/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Gute Gründe, zu uns zu kommen: Gesundheitsmanagement Vereinbarkeit von Beruf und Familie Strukturierte Einarbeitung 5-Tage-Woche Coachings Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss Altersvorsorge Ihre zukünftigen Aufgaben bei uns: Freundlicher Ansprechpartner für Bewohner, Angehörige, Mitarbeitende und Besucher Administrative Unterstützung der Residenzleitung im Tagesgeschäft Allgemeine Verwaltungsaufgaben und Büroorganisation Telefondienst, Bearbeitung des Postein- und -ausgangs, Terminverwaltung Unterstützung der Buchhaltung Koordination mehrerer Anliegen gleichzeitig – mit gutem Überblick Sicherstellen eines reibungslosen Ablaufs auch bei erhöhtem Anfrageaufkommen Ihr Profil: Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich wünschenswert Sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Dienstleistungsorientierung und ein freundliches, professionelles Auftreten Strukturierte und besonnene Arbeitsweise – auch in dynamischen Situationen Freude daran, unterschiedliche Aufgaben parallel zu bearbeiten Sicherer Umgang mit MS‑Office
Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen Themen des Arbeitsschutzes Erstellung und Mitwirkung an Gefährdungsbeurteilungen (Arbeitsplätze, Tätigkeiten, Gefahrstoffe) Beratung von Projektteams im Rahmen standortbezogener Projekte Unterstützung bei der Auswahl persönlicher Schutzausrüstung Überprüfung und Abnahme von Anlagen, Maschinen und Betriebseinrichtungen Planung und Durchführung von Begehungen Unfalluntersuchungen sowie Auswertung des Unfallgeschehens Erstellung von Muster-Betriebsanweisungen Unterstützung bei Unterweisungen und Schulungen Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß ASiG / DGUV Fundiertes Fachwissen im betrieblichen Arbeitsschutz Erfahrung im industriellen Umfeld, idealerweise in Automotive- oder Produktionsbetrieben Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Herausfordernde Projektinhalte Ihr Kontakt Referenznummer 850467/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Interne Lieferanten: Verwaltung des Bestellanforderungsflusses bis zu Materialplanungsbelegen Externe Lieferanten: Nachbereitung der Beschaffung der Fälligkeit der Bestellanforderungsstufe zum Starten von Materialplanungsbelegen Sicherstellung und Aktualisierung der Genauigkeit der Materialplanungsstammdaten (in Übereinstimmung mit Bestands- und Logistikzwängen) Erstellen der Materialplanungsbelege (Call-off, Schedule Agreement) und der entsprechenden Quellliste Analyse von Lieferantenbestätigungen im Vergleich zu Alstom-Anforderungen und Bewertung der Risiko-/Wirkungserwartung für Produktion/Projekte Identifizierung von Prioritäten im Zusammenhang mit der Risiko-/Wirkungsvorhersage und Einrichtung von Wiederherstellungsmaßnahmen Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre oder Ingenieurwesen oder Supply Chain Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriekaufmann ebenfalls möglich Fundierte Berufserfahrung im Industrieunternehmen in der Materialplanung Erfahrung mit ERPs, Supply Chain Konzepten SAP Kenntnisse Erfahrung in einer Matrix Organisation Verhandlungssicher in Englisch und Deutsch Lernwillig und Aufgeschlossen Urlaubsanspruch von 30 Tagen Herausfordernde Projektinhalte Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag des GVP Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Lisa Freund Referenznummer 856724/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lisa.freund@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mäharbeiten, Gehölzpflege sowie Gewässerunterhalt unter Berücksichtigung ökologischer Anforderungen Unterstützung bei Hochwasserereignissen oder im Krisenfall Kleine bauliche Instandhaltungsarbeiten an den zugehörigen Kraftwerksanlagen Pflege, Kontrolle und Dokumentation des Zustands der Stauhaltungen Bedienung und Wartung gängiger Baumaschinen und Geräte im Rahmen der täglichen Arbeit Abgeschlossene Berufsausbildung als Landschaftsgärtner, Maurer, Zimmermann, Schreiner oder vergleichbare fachhandwerkliche Ausbildung Fachkenntnisse in der Landschaftspflege und Gehölzpflege (inkl. sicherer Umgang mit der Kettensäge) Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen und Baugeräten Führerschein Klasse B mindestens erforderlich; C/CE wünschenswert Grundkenntnisse in EDV (Dokumentation, E-Mail, ggf. mobile Erfassungssysteme) Absolvierte Schulung zur Elektrotechnisch unterwiesenen Person (EuP) wünschenswert Eine übertarifliche Bezahlung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeit Gehaltsinformationen 41.000 - 45.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Wolf Referenznummer 861174/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.wolf@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Gestaltung, Konfiguration und Weiterentwicklung von Polarion ALM Entwicklung von Skripten, Workflows und Governance-Modellen End-to-end Betreuung von Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-Prozessen Integration von Polarion und Teamcenter Verantwortung globaler ALM-Projekte und Rollouts Erstellung von ALM-Blueprints und strategische Beratung von Stakeholdern Definition von Berechtigungen, Templates und Reporting-Standards Coaching von Teams und Durchführung von Workshops Performance-Optimierung und Steuerung komplexer Integrationen Tiefes Know-how in Polarion Architektur, Konfiguration und Scripting Erfahrung mit Requirements-, Test-, Defect-, Risk- und Release-Management Kenntnisse in der Teamcenter-Integration Erfahrung in globalen Implementierungs- und Transformationsprojekten Starkes Stakeholder-Management und sicheres Auftreten auf Executive-Ebene Strategisches, lösungsorientiertes Denken und klare Kommunikation Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 861290/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Projekte Durchführung von Bedarfs- und Kapazitätsplanungen unter Berücksichtigung von Kundenanforderungen Disposition und Überwachung von Transporten sowie Abstimmung mit internen und externen Schnittstellen Analyse und Optimierung logistischer Prozesse und Materialströme Pflege und Auswertung relevanter Kennzahlen (KPIs) Durchführung von Buchungen und Planungsaktivitäten im ERP-System (SAP) Unterstützung bei der Implementierung und Weiterentwicklung logistischer Konzepte Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Logistik, Supply Chain Management, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar Berufserfahrung in der Logistikplanung, Disposition oder im Automotive-Umfeld von Vorteil Gute Kenntnisse in SAP (insbesondere MM) Analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägte Zahlenaffinität Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 861354/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Übernahme aller üblichen Tätigkeiten im gefäßchirurgischen Rufdienst, einschließlich telefonischer Einschätzung und notwendiger Vor-Ort-Einsätze Akutdiagnostik und Erstversorgung gefäßchirurgischer Notfälle sowie enge Abstimmung mit dem diensthabenden Team Sicherstellung einer fachgerechten Versorgung während der Rufbereitschaftszeiträume im Rahmen der Wochenenddienste Facharzt/Fachärztin für Gefäßchirurgie mit gültiger Strahlenschutzurkunde Bereitschaft zur Übernahme mehrerer Rufbereitschaftsdienste im Monat (April und Mai), Unterkunft wird gestellt Flexibilität hinsichtlich Vertragsart (ANÜ bevorzugt oder DV möglich) sowie Preisangabe für aktive und passive Rufbereitschaftsdienste Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Laura Richter Referenznummer 863570/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859213 E-Mail: laura.richter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Konstruktive Gestaltung, Auslegung und Optimierung komplexer Baugruppen Erstellung von 3D-Modellen sowie Baugruppen- und Einzelteilzeichnungen Anfertigung präziser Fertigungsstücklisten Weiterentwicklung unserer modular aufgebauten Reinigungsanlagen Technische Verfahrensverbesserung und kontinuierliche Produktoptimierung unter Einhaltung relevanter Normen, Richtlinien und Gesetze Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau, der Mechatronik, des Fahrzeug- oder Anlagenbaus, der Produktionstechnik oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker Abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker Fundierte Erfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion (idealerweise mit Creo Elements/Direct Modeling) Kenntnisse in Blechkonstruktion und Rohrleitungsbau Sehr gute Deutschkenntnisse Mögliche Festanstellung Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Wörle Referenznummer 865605/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.woerle@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Analyse, Abbildung und kontinuierliche Optimierung von Produktionsabläufen unter fertigungstechnischen und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Erstellung strukturierter Arbeitspläne inklusive Vorgabezeiten, Abhängigkeiten und eindeutiger Zuordnungen in der Fertigungsstruktur Technische Machbarkeitsprüfung und enge Abstimmung mit Konstruktion und Produktion zur Umsetzung neuer oder geänderter Anforderungen Steuerung des Auftragsänderungswesens, inklusive Produktionsanpassungen, Ein- und Aussteuerung von Baugruppen sowie koordinierter Bestandsreduktion Planung, Durchführung und Überwachung von Fertigungsversuchen sowie Erstellung fundierter Kalkulationen und Make-or-Buy-Analysen Abgeschlossene Ausbildung in einem handwerklichen oder industriellen Beruf Sehr gutes technisches Verständnis Weiterbildung im Bereich REFA oder vergleichbare Fundierte Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Materialwirtschaft oder Fertigungssteuerung Festanstellung 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Wörle Referenznummer 865606/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.woerle@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Durchführung von Patientenaufnahmen und Entlassungen sowie vollständige medizinische Dokumentation aller Behandlungsverläufe Erstellung von Arztbriefen und medizinischen Einschätzungen für Kostenträger und Sozialversicherungsträger Mitarbeit in der fachärztlichen Betreuung innerhalb zweier Fachbereiche der psychosomatischen Rehabilitation (insgesamt 155 Betten) Anerkannter Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie; idealerweise mit Erfahrung in Median- oder Rehabilitationskliniken (keine Akuterfahrung notwendig) Sozialmedizinische Kenntnisse wünschenswert; alternativ einschlägige Reha- oder psychosomatische Erfahrung Strukturierte Arbeitsweise, Sicherheit in Dokumentation & Berichtswesen sowie Bereitschaft zur Tätigkeit im regulären Tagesdienst (Mo–Fr) Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Mandy Surajew Referenznummer 863711/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)351-48522201 E-Mail: mandy.surajew@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
.-27.03.2026 sowie hohe Zuverlässigkeit und Teamorientierung Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Laura Richter Referenznummer 865276/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859213 E-Mail: laura.richter@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Narkoseführung, präoperativer Beurteilung und postoperativer Betreuung Flexible Vertretung bei Krankheit, Urlaub oder sonstiger Abwesenheit des Stammpersonals, inklusive kurzfristiger Einsatzplanung Perspektivisch Einsatz im Schichtdienst nach Ausbau des OP-Bereichs ab Jahresmitte, ggf. vollständige Übernahme von Schichtdiensten Facharzt für Anästhesiologie mit breitem klinischem Erfahrungsspektrum Hohe Flexibilität und Bereitschaft zur Unterstützung in einem im Aufbau befindlichen OP-Bereich Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und sichere anästhesiologische Entscheidungsfähigkeit für Routine- und Vertretungssituationen Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Anike Behrens Referenznummer 865389/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278 E-Mail: anike.behrens@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Erstversorgung von Mutter und Neugeborenem Übernahme von Bereitschaftsdiensten am Wochenende (ANÜ-Einsatz), enge Zusammenarbeit mit Hebammen- und Ärzteteam Facharzt/Fachärztin für Gynäkologie und Geburtshilfe mit nachweisbarer geburtshilflicher Erfahrung, idealerweise im Perinatalbereich Sicheres, selbstständiges Arbeiten im Kreißsaal eines Schwerpunktversorgers (Perinatalzentrum Level II) Bereitschaft zur Arbeitnehmerüberlassung sowie Verfügbarkeit für Bereitschaftsdienste; Unterkunft wird gestellt Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunft Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 865422/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Inbetriebnahme der Betriebsmittel und Übergabe an die Produktion Austausch oder Reparatur defekter Komponenten Ersatzteile nach Zeichnungen, Skizzen und Prototypen anfertigen Erstellung und Änderung von Betriebsmitteln nach Zeichnungen, Schaltplänen und Klemmenplänen Wartungs-, Inspektions- und Instandsetzungsarbeiten koordinieren Dokumentation der ausgeführten Arbeiten im rechnergestützten Instandhaltungssystem (SAP) incl. der erforderlichen Rückmeldungen, Schadenscodes und Fehlerbeschreibungen Abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker oder ein vergleichbaren Abschluss Erste Berufserfahrung im Bereich Mechatronik Fließende Deutschkenntnisse Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht Wechselschichtsystem (vorwärts rollierend mit kurzzyklischen Wechseln – 2/2/3) PC Kenntnisse im Rahmen der zu erledigenden Aufgaben Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert Schneller und transparenter Bewerbungsprozess Direkte Interviews mit der Fachabteilung des Kunden Individuelle Betreuung während des Einsatzes Kostenloser Zugang zu über 100 Kursen auf der Lernplattform GoodHabitz Corporate Benefits und betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitkonto und 30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Referenznummer 865460/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
AutoCad, Revit, MicroStation), sowie MS-Office Programmen Kenntnisse im Rohrleitungsbau und idealerweise in der Anlagentechnik Berufserfahrung im TGA- oder HLS-Planung sind von Vorteil Technisches Verständnis und räumliches Vorstellungsvermögen Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise Einarbeitung und qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 844886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Zuverlässige, teamorientierte Persönlichkeit, die sich schnell in bestehende Abläufe einfindet Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunf Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 864061/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mitarbeit in der Zentralen Notaufnahme Tagesdienst-Tätigkeiten wie Visiten, Aufnahme- und Entlassmanagement sowie Dokumentation und Befundung Erfahrener Assistenzarzt (fortgeschritten) oder Facharzt für Innere Medizin, idealerweise mit Schwerpunkt Hämatologie/Onkologie Fundierte Kenntnisse in der Versorgung komplex erkrankter onkologischer Patienten sowie sicherer Umgang mit gängigen Diagnostik- und Therapieverfahren Teamorientierte, strukturierte Arbeitsweise, hohe Belastbarkeit und Bereitschaft zur Übernahme regelmäßiger Tagdienste Sie arbeiten als Vertretungsarzt in der Vertragsart Arbeitnehmerüberlassung Sie erhalten ab dem ersten Tag einen Betreuer sowie feste Ansprechpartner für alle Abrechnungs- und Reisekostenthemen Anstellung im Einzugsgebiet Ihres Versorgungswerks Individueller Stundensatz Übernahme der Unterkunf Übernahme der Berufshaftpflichtversicherung Ihr Kontakt Ansprechpartner Pierre Ritzenthaler Referenznummer 864077/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)89-5126691255 E-Mail: pierre.ritzenthaler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Hauptansprechpartner (SPOC) für Studienzentren sowie interne Projekt- und Site Activation Teams Durchführung von Start-up- und Aktivierungsprozessen gemäß regulatorischen Vorgaben und SOPs Erstellung, Prüfung und Verwaltung regulatorischer Studiendokumente Pflege und Aktualisierung interner Systeme, Datenbanken und Tracking-Tools Nachverfolgung und Koordination von Einreichungen, Genehmigungen, Verträgen und ICF-Prozessen Sicherstellung von Qualität, Einhaltung von Zeitplänen und Unterstützung der Projektplanung Zusammenarbeit mit Prüfzentren, Projektteams und ggf. direkte Kommunikation mit Sponsoren Bachelorabschluss in Life Sciences oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der klinischen Forschung, davon erste Erfahrung in leitender Funktion Gute Kenntnisse in GCP/ICH, lokalen regulatorischen Anforderungen und klinischen Prozessen Starke Kommunikations-, Organisations- und Verhandlungsfähigkeiten Fähigkeit zur Selbstorganisation, Priorisierung und Arbeit in mehreren parallelen Projekten Teamfähigkeit und professionelles Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern Sehr gute Deutsch und Englischkentnisse 30 Tage Urlaub Arbeit in einem internationalen Unternehmen Übertarifliche Bezahlung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marc Lahres Referenznummer 864270/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marc.lahres@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Für unser Perinatalzentrum, Fachbereich Neonatologie suchen wir: Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Fachgesundheits- und Kinderkrankenpfleger, Pflegefachkräfte mit pädiatrischer Vertiefung (d/m/w) Ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote Willkommensprämie Unbefristete Anstellung Die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung Hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche Arbeitszeitflexibilität Attraktive, leistungsgerechte Vergütung nach unserem Haustarifvertrag 30 Tage jährlicher Urlaub, Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (ZVK, VWL) regelmäßige Fort- und Weiterbildungsangebote in unserem Bildungszentrum e-Learning über CNE-Plattform Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im entsprechenden Pflegefachberuf Sie verfügen idealerweise über eine abgeschlossene Fachweiterbildung „Pädiatrische Anästhesie-und Intensivpflege“, eine vergleichbare Weiterbildung oder die Bereitschaft, diese zu absolvieren Sie haben Interesse und technisches Verständnis an medizinisch-technischen Geräten Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an pflegerischer und sozialer Kompetenz aus In Stresssituationen überzeugen Sie mit Ruhe, Professionalität und einem kühlen Kopf Ihre Aufgaben Sie übernehmen die prozessorientierte, ganzheitliche Pflege der uns anvertrauten Frühgeborenen, kranken Neugeborenen und deren Eltern Sie berücksichtigen deren spezielle Bedürfnisse und Ressourcen Sie nehmen am gemeinsamen Behandlungsprozess teil und gestalten die Stationsabläufe mit Sie sind verantwortlich für die Vor- und Nachbereitung, sowie Assistenz bei diagnostischen, operativen und therapeutischen Maßnahmen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Das erwartet Sie: Unbefristete Festanstellung in Direktvermittlung – ohne Umwege über Zeitarbeit 32 Tage Urlaub pro Jahr sowie Attraktive Mitarbeiterrabatte Kontinuierliche Weiterbildung und gezielte Förderung für vielfältige Karrieremöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld mit motiviertem Team Persönliche Betreuung durch uns während des gesamten Bewerbungsprozesses Sofortige Wechselprämie in Höhe von 1.500 € * *nach Bestehen der Probezeit !
/Woche) Ihre Aufgaben: Sie betreuen alle personalrelevanten Prozesse des Mitarbeiterlebenszyklus von A bis Z BAM-Gespräche führen Sie professionell und empathisch Außerdem verantworten Sie die Verwaltung von BAV, Benefits und Tankgutscheinen In DATEV LODAS führen Sie die Entgeltabrechnung eigenständig durch Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Personalfachkauffrau (m/w/d), Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Personalbereich Als Personalreferentin (m/w/d), HR-Referentin (m/w/d), Personalsachbearbeiterin (m/w/d) oder Personalkauffrau (m/w/d) verfügen Sie über fundierte Praxiserfahrung DATEV LODAS beherrschen Sie sicher – das ist unverzichtbar Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in der Entgeltabrechnung bringen Sie mit Ihre strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten für optimale Work-Life-Balance 2 Tage Homeoffice pro Woche 30 Tage Urlaub Langfristige Übernahmeperspektive nach 6 Monaten Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Jahr 1.340,69 € brutto monatlich plus Zeitzuschläge Motivierte Praxisanleiter, die Freude an der Ausbildung haben In der häuslichen Pflege fährt man Pflegetouren gemeinsam mit ausgebildeten Praxisanleitern und Pflegefachkräften und hat so immer Anleitung und die Möglichkeit, Fragen zu stellen und die eigenen Pflegekompetenzen aufzubauen. Kein Tag ist wie der andere, wie jeder Mensch unterschiedlich ist. Eine gute Ausbildung ist uns wichtig - für eine gute Patientenversorgung und starke Teams!
Jahr 1.490,69 € brutto monatlich plus Zeitzuschläge Motivierte Praxisanleiter, die Freude an der Ausbildung haben In der häuslichen Pflege fährt man Pflegetouren gemeinsam mit ausgebildeten Praxisanleitern und Pflegefachkräften und hat so immer Anleitung und die Möglichkeit, Fragen zu stellen und die eigenen Pflegekompetenzen aufzubauen. Kein Tag ist wie der andere, wie jeder Mensch unterschiedlich ist. Eine gute Ausbildung ist uns wichtig - für eine gute Patientenversorgung und starke Teams!
Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Fridolfing ab sofort und in Vollzeit: Schreinereimitarbeiter (m/w/d) Darauf kannst Du Dich freuen: Wir bieten eine unbefristete Anstellung Weihnachts-, Urlaubsgeld und vermögenswirksame Leistungen Jahresurlaub von bis zu 30 Tagen Wir unterstützen Dich mit Fahrgeld oder Erstattung Deiner Fahrkarte Kein Auto? Neuen E-Scooter für die Fahrt zum Arbeitsplatz Wir leisten Vorschuss- oder Abschlagszahlungen, wenn möglich auch steuerfreie Leistungen 250€ Prämie für jeden Mitarbeiter der durch deine Empfehlung bei uns startet.
Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Gilching ab sofort und in Vollzeit: Metallbauer (m/w/d) Darauf kannst du dich freuen: Übertarifliche Vergütung VWL, Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, oder Erstattung der Fahrkarte Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Einen Mitarbeiter weiterempfehlen und bis zu 250€ Vermittlungsprämie sichern!
Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Gilching ab sofort und in Vollzeit: Schreiner (m/w/d) Darauf kannst du dich freuen: Übertarifliche Vergütung VWL, Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, oder Erstattung der Fahrkarte Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Einen Mitarbeiter weiterempfehlen und bis zu 250€ Vermittlungsprämie sichern!
Das sind deine Aufgaben: Schweißarbeiten an den Rahmen für die Sattelauflieger Nachbearbeitung der Roboterschweißnähte Anbringen/Anschweißen von Anbauteilen an die Rahmen Bedienen eines Hallenkrans Das bringst du mit: Fundierte Schweißkenntnisse MAG idealerweise einen gültigen Schweisserpaß Geübt im Umgang mit Zeichnungen und Schweißplänen Idealerweise Erfahrung im Umgang mit einem Hallenkran Darauf kannst du dich freuen: Einfacher Einstieg bei unserem renommierten und bekannten Kundenunternehmen Weihnachts- und Urlaubsgeld, steuerfreie Zusatzleistungen Automatische Verdienststeigerungen (Tarifvertrag) Eine unbefristete Anstellung Hoher Arbeitgeberstandard mit fairer, sicherer und pünktlicher Bezahlung, sowie kompetente Ansprechpartner VWL, Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, Fahrdienst oder Erstattung der Fahrkarte Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Betriebsklima Einen Mitarbeiter weiterempfehlen und bis zu 250€ Vermittlungsprämie sichern!
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) Begleitung durch professionelles Team mit bester Erreichbarkeit Automatische Verdienststeigerungen (Tarifvertrag), Tarifbindung durch DGB/BAP Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, oder Erstattung der Fahrkarte Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Einen Mitarbeiter weiterempfehlen und bis zu 250€ Vermittlungsprämie sichern!
Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) Begleitung durch professionelles Team mit bester Erreichbarkeit Automatische Verdienststeigerungen (Tarifvertrag), Tarifbindung durch DGB/BAP Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub ggf. Fahrgeld, oder Erstattung der Fahrkarte Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen Einen Mitarbeiter weiterempfehlen und bis zu 250€ Vermittlungsprämie sichern!