Sie bringen mit: Hochschulabschluss, vorzugsweise im pädagogischen Bereich oder vergleichbar Erfahrungen im Projektmanagement sowie Umsetzungsstärke bei Projektrealisierung Ein sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz Eine präzise, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken Erste Erfahrungen in der Teamführung von Vorteil Freude am Gestalten und daran, sich weiterzuentwickeln Einen team- sowie zielorientierten Führungsstil Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich Sie haben noch Fragen? Claudia Noack hilft gerne weiter: Tel.: +49 341 96415-34 Wir freuen uns auf Sie!
Für unseren interdisziplinären IMC-Bereich suchen wir Pflegefachkräfte (d/m/w) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit Ihr Profil – unsere Wünsche abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegefachberuf Berufsanfänger sind herzlich willkommen, erste Erfahrungen in der Intensivmedizin können hier gesammelt werden hohe Motivation für die Intensivversorgung in Notfallsituationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und agieren professionell Sie sind empathisch und sensibel im Umgang mit Patienten sowie deren Angehörigen Ihre Aufgaben Überwachung und Betreuung von IMC-pflichtigen und postoperativen Patienten in einem breiten, vielfältigen chirurgischem Bereich intensivmedizinische Grund- und Behandlungspflege, der Ihnen anvertrauten Patientengruppe Bedienung und Überwachung der eingesetzten medizinischen Geräte Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen, operativen und therapeutischen Maßnahmen interdisziplinäre und verbindliche Kooperation mit allen am Behandlungsprozess Beteiligten Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung in einer 39-Stunden-Woche ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, sowie bei Bedarf ein Intensiveinsteigerkurs hausinternes Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Für unseren interdisziplinären IMC-Bereich suchen wir Pflegefachkräfte (d/m/w) ab sofort in Vollzeit oder Teilzeit Ihr Profil – unsere Wünsche abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegefachberuf Berufsanfänger sind herzlich willkommen, erste Erfahrungen in der Intensivmedizin können hier gesammelt werden hohe Motivation für die Intensivversorgung in Notfallsituationen bewahren Sie einen kühlen Kopf und agieren professionell Sie sind empathisch und sensibel im Umgang mit Patienten sowie deren Angehörigen Ihre Aufgaben Überwachung und Betreuung von IMC-pflichtigen und postoperativen Patienten in einem breiten, vielfältigen chirurgischem Bereich intensivmedizinische Grund- und Behandlungspflege, der Ihnen anvertrauten Patientengruppe Bedienung und Überwachung der eingesetzten medizinischen Geräte Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen, operativen und therapeutischen Maßnahmen interdisziplinäre und verbindliche Kooperation mit allen am Behandlungsprozess Beteiligten Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung in einer 39-Stunden-Woche ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, sowie bei Bedarf ein Intensiveinsteigerkurs hausinternes Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Ihre Vorteile bei uns Neben einem aufgeschlossenen und qualifizierten Team, welches sich gemeinsam mit großem Engagement jeden Tag für unsere Vision einsetzt, bieten wir eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Beschäftigung mit großem Gestaltungsspielraum und einen Vertrag im Angestelltenverhältnis, Vergütung nach Haustarifvertrag, 20%-Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung durch Entgeltumwandlung, Individuelle Mitarbeiterentwicklung, Flexible Arbeitszeiten und -konten, Einkaufsplattform, Fitnessstudio-Kooperation und mehr … (Die genannten Leistungen können je nach Gesellschaft, Standort sowie Art des Beschäftigungsverhältnisses leicht variieren.)
Sie bringen mit: Einen berufspädagogischen Abschluss Erfahrungen im Projektmanagement sowie Umsetzungsstärke bei Projektrealisierung Ein sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz Eine präzise, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken Erste Erfahrungen in der Teamführung sind von Vorteil Freude am Gestalten und daran, sich weiterzuentwickeln Einen team- sowie zielorientierten Führungsstil Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich Sie haben noch Fragen? Claudia Noack hilft gerne weiter: Tel.: +49 341 96415-34 Wir freuen uns auf Sie!
Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung Zahlung einer Willkommensprämie Arbeit in einem hochspezialisierten und motivierten Team mit viel Erfahrung strukturierte Einarbeitung durch langjährig erfahrene Kollegen und einem ein qualifizierten Team sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten am hauseigenen Bildungszentrum attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Zahlung einer Pflegezulage, Erschwerniszuschläge, Wechselschichtzulage und einer Intensivzulage CNE - ein multimediales Fortbildungskonzept für die Gesundheits- und Krankenpflege 30 Tage jährlicher Urlaub und bis zu 9 Tagen Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL Prämiensystem bei Anwerbung von Pflegefachkräften familienorientierte Arbeitszeitmodelle Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket vergünstigte Parkmöglichkeiten bei einer sehr guten Verkehrsanbindung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung Zahlung einer Willkommensprämie Arbeit in einem hochspezialisierten und motivierten Team mit viel Erfahrung strukturierte Einarbeitung durch langjährig erfahrene Kollegen und einem ein qualifizierten Team sehr gute Weiterentwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten am hauseigenen Bildungszentrum attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Zahlung einer Pflegezulage, Erschwerniszuschläge, Wechselschichtzulage und einer Intensivzulage CNE - ein multimediales Fortbildungskonzept für die Gesundheits- und Krankenpflege 30 Tage jährlicher Urlaub und bis zu 9 Tagen Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und VWL Prämiensystem bei Anwerbung von Pflegefachkräften familienorientierte Arbeitszeitmodelle Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket vergünstigte Parkmöglichkeiten bei einer sehr guten Verkehrsanbindung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Sie bringen mit: Hochschulabschluss, vorzugsweise im pädagogischen Bereich oder vergleichbar Erfahrungen im Projektmanagement sowie Umsetzungsstärke bei Projektrealisierung Ein sicheres Auftreten, sehr gute Kommunikationsfähigkeit und hohe soziale Kompetenz Eine präzise, strukturierte Arbeitsweise und analytisches Denken Erste Erfahrungen in der Teamführung von Vorteil Freude am Gestalten und daran, sich weiterzuentwickeln Einen team- sowie zielorientierten Führungsstil Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich Sie haben noch Fragen? Claudia Noack hilft gerne weiter: Tel.: +49 341 96415-34 Wir freuen uns auf Sie!
Für unsere Intensiv- und IMC-Bereiche besetzen wir folgende Stelle: Pflegefachkräfte (d/m/w) ab sofort | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, sowie bei Bedarf ein Intensiveinsteigerkurs Hausinternes Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) Attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Für unsere Intensiv- und IMC-Bereiche besetzen wir folgende Stelle: Pflegefachkräfte (d/m/w) ab sofort | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung ein strukturiertes Einarbeitungskonzept, sowie bei Bedarf ein Intensiveinsteigerkurs Hausinternes Bildungszentrum (Möglichkeit zur Fachweiterbildung Intensivpflege und Anästhesie) Attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt Betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL 30 Tage Jahresurlaub plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.)
Für unsere Intensiv- und IMC-Bereiche besetzen wir folgende Stelle: Pflegehilfskraft (d/m/w) ab sofort | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtdienste attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL Corporate Benefits, Vergünstigungen beim Job-Ticket der LVB und weitere Vergünstigungen Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.) regelmäßige Fortbildungsangebote in unserem Bildungszentrum e-Learning über CNE-Plattform Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer (w/m/d) Bereitschaft zur kollegialen, interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit Ihre Aufgaben Durchführung und Dokumentation der Aufgaben im Rahmen der Grundpflege unserer Patienten Weiterleitung aller wichtigen Informationen im Rahmen der Gesundheits- und Krankenbeobachtung an die Pflegefachkräfte Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Anwendung spezifischer Pflegekonzepte, bei der Behandlungspflege sowie bei der Durchführung gesundheitsfördernder, therapeutischer und rehabilitativer Maßnahmen Übernahme von Patientenbegleitungen sowie Serviceleistungen für die Patient*Innen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für unsere Intensiv- und IMC-Bereiche besetzen wir folgende Stelle: Pflegehilfskraft (d/m/w) ab sofort | unbefristet | in Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub plus Zusatzurlaub für Schichtdienste attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und VWL Corporate Benefits, Vergünstigungen beim Job-Ticket der LVB und weitere Vergünstigungen Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Personalapotheke u. v. m.) regelmäßige Fortbildungsangebote in unserem Bildungszentrum e-Learning über CNE-Plattform Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Krankenpflegehelfer (w/m/d) Bereitschaft zur kollegialen, interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen Teamgeist, Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit Ihre Aufgaben Durchführung und Dokumentation der Aufgaben im Rahmen der Grundpflege unserer Patienten Weiterleitung aller wichtigen Informationen im Rahmen der Gesundheits- und Krankenbeobachtung an die Pflegefachkräfte Unterstützung der Pflegefachkräfte bei der Anwendung spezifischer Pflegekonzepte, bei der Behandlungspflege sowie bei der Durchführung gesundheitsfördernder, therapeutischer und rehabilitativer Maßnahmen Übernahme von Patientenbegleitungen sowie Serviceleistungen für die Patient*Innen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
Guter und schneller Service liegt Ihnen im Blut. Im Kontakt zu den Kunden legen Sie gute Umgangsformen an den Tag, sind stets freundlich und hilfsbereit. Alles in allem ein Servicetechniker, dem man vertrauen kann! Für unseren Standort in Leipzig suchen wir ab sofort einen Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik (m/w/d) gewerkübergreifend im Bereich TGA (Lüftungs-, Heizungs-, Elektrotechnik) zum regionalen Einsatz in der Region Leipzig.
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
Für unseren Betrieb Speisenversorgung besetzen wir für unseren Standort in Leipzig-Eutritzsch folgende Stelle: Mitarbeiter/-in Speisenversorgung (d/m/w) ab sofort | in Teilzeit mit 30 Stunden wöchentlich oder Vollzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten und kollegialen Team hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche 29 Tage Urlaub im Jahr Job-Ticket der LVB betriebliche Gesundheitsfürsorge, attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif der St.
Für unseren Betrieb Speisenversorgung besetzen wir für unseren Standort in Leipzig-Eutritzsch folgende Stelle: Mitarbeiter/-in Speisenversorgung (d/m/w) ab sofort | in Teilzeit mit 30 Stunden wöchentlich oder Vollzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem motivierten und kollegialen Team hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche 29 Tage Urlaub im Jahr Job-Ticket der LVB betriebliche Gesundheitsfürsorge, attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif der St.
Rezeptzuzahlungen, Heilpraktiker, Zahnarzt, Brille u.v.m. sowie kostenlose Videosprechstunden und Facharztterminservice 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge auf ETF-Basis sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen, freiwilligen bAv mit 20% Arbeitgeberzuschuss BusinessBike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket – mobil und umweltfreundlich zur Arbeit Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Home-Office Möglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung und Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub & arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Vielfältige und interessante Aufgaben garantiert: Arbeitsvorbereitung verschiedenster analoger Unterlagen für die digitale Leitungsdokumentation Leitungsdokumentation mit Hilfe von GIS (ArcGIS for UT, Smallworld, QGIS, Megaplan, AND o.ä.)
Einstieg in eine zukunftssichere Branche der erneuerbaren Energien Strukturierte Einarbeitung mit umfangreichen Schulungen Firmenfahrzeug , mit dem Du direkt zu Deinen Einsätzen starten kannst Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub pro Jahr Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Markenanbietern Deine Aufgaben – Technik mit Verantwortung!
Flexibilität, die zu Dir passt : Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – in enger Absprache mit Deinem Vorgesetzten gestaltest Du Deinen Arbeitstag. Mehr als nur ein Job: Freu Dich auf exklusive Events, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie eine Kooperation mit Hansefit – über 1.800 Trainingspartner inklusive! Ein attraktives Extra das sich lohnt: Zugang zu Rabattcodes bei über 800 Top-Marken wie Adidas, Apple, Jochen Schweizer, Sky und vielen anderen.
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem kollegialen und interdisziplinären Team strukturierte Einarbeitungskonzepte Job-Ticket der LVB 30 Tage jährlicher Urlaub attraktive, leistungsgerechte Vergütung Gesundheitsmanagement und betriebliche Sozialleistungen (Fahrradverleih u. v. m.)
Mitarbeiter/in Projektabwicklung Recycling im Innendienst So sieht Ihr Tag aus. Sie unterstützen die Firmenleitung in allen Bereichen der Projektabwicklung und bleiben dabei im Innendienst. Zu Ihren Aufgaben gehören: Die Kalkulation und Erstellung von Angeboten (nach Vorgabe), die Durchführung und Dokumentation der Abläufe, Das Führen von Korrespondenzen, Gespräche mit Lieferanten, die Planung der Einsätze, Abrechnung der Stunden, Betreuung der Mitarbeiter, Bestellung von Maschinen, Überwachung der Kosten bis hin zur Rechnungsstellung Das haben Sie im Gepäck.
/Woche in Vertrauensarbeitszeit Tageweise Homeoffice möglich 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterkantine in Leipzig Individuelles Benefits-Paket mit Auswahlmöglichkeit aus verschiedenen Bausteinen (50 € pro Monat) Mitarbeiterempfehlungsprogramm Gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!
DIN VDE) Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik, Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen BerufEinschlägige Berufserfahrung in der ElektroplanungSehr gute Kenntnisse im AutoCad und MS OfficeErfahrungen im Umgang mit Relux wünschenswertAnalytisches Denkvermögen, unternehmerisches Denken sowie souveränes AuftretenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativem und wachsendem mittelständischem UnternehmenDurch Ihre strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführtFlexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich30 Tage UrlaubsanspruchBetriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem ArbeitsgeberanteilPersönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
IT-Kenntnisse: Gute Kenntnisse in MS-Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint, sowie gute Deutschkenntnisse setzen wir voraus.Flexibilität, die zu Dir passt: Vertrauensarbeitszeit, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten – in enger Absprache mit Deinem Vorgesetzten gestaltest Du Deinen Arbeitstag.Mehr als nur ein Job: Freu Dich auf exklusive Events, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie eine Kooperation mit Hansefit – über 1.800 Trainingspartner inklusive!Ein attraktives Extra das sich lohnt: Zugang zu Rabattcodes bei über 800 Top-Marken wie Adidas, Apple, Jochen Schweizer, Sky und vielen anderen.Deine Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy fördern wir Deine Karriere – angepasst an Deine Bedürfnisse und Ziele.Hoher Arbeitskomfort: Erhalte Deinen eigenen Laptop und arbeite an höhenverstellbaren Schreibtischen in überwiegend klimatisierten Büros.Gestalte die Zukunft: Arbeite an einzigartigen Projekten bei bedeutenden Kunden – Langeweile kommt bei uns nicht auf!
Für unsere Abteilung Stationäre Physikalische Medizin suchen wir eine/-n Physiotherapeut/-in (d/m/w) ab sofort | befristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote Tarifgebundene Vergütung, Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge nach unserem Haustarif Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem Bildungszentrum Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (d/m/w) idealerweise Zusatzqualifikation manuelle Lymphdrainage oder Bobath idealerweise Erfahrungen im Bereich Pädiatrie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Empathie und Freundlichkeit im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten Ihre Aufgabenschwerpunkte physiotherapeutische Behandlung unserer Patientinnen und Patienten im stationären und teilstationären Bereich fachgerechte Dokumentation der therapeutischen Maßnahmen multiprofessionelle Zusammenarbeit in allen Fachbereichen unseres Klinikums, sowie im interdisziplinären Therapeutenteam Beratung / Anleitung der Patientinnen und Patienten zur Erhaltung, Wiederherstellung und Verbesserung der Beweglichkeit und andere körperlicher Funktionen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #IntensivPflege #DiabetesFachpflege #SchmerzTherapie #ZertifiziertNachKneipp #PalliativPflege #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Cafeteria #Connewitz Deine Aufgaben: individuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innenfachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen DienstleistungsgedankenSicherstellung einer hohen Pflegequalität durch deine fachliche Kompetenz und sorgfältige Arbeitsweiseaktive Mitwirkung bei der Gestaltung eines liebevollen Miteinanders, sei es im Pflegealltag oder im Austausch im Team Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Bezuschussung von Kinderbetreuungskostenattraktives Einstiegsgehalt und EinspringprämieSchichtzulage bei Früh- und Spätdienstmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingAufstiegsmöglichkeitenattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsgratis Getränke Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflegehohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#KurzzeitPflege #PflegeBeratung #SonnenTerrassen #MEDLausen #KulkwitzerSee Deine Aufgaben: individuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innenfachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen DienstleistungsgedankenSicherstellung einer hohen Pflegequalität durch deine fachliche Kompetenz und sorgfältige Arbeitsweiseaktive Mitwirkung bei der Gestaltung eines liebevollen Miteinanders, sei es im Pflegealltag oder im Austausch im Team Wir bieten: attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURSchichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämiesteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingDienstkleidung und garantierter Parkplatzattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appgratis Getränke Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflegehohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Für unsere Abteilung Stationäre Physikalische Medizin suchen wir eine/-n Physiotherapeut/-in (d/m/w) ab sofort | befristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote Tarifgebundene Vergütung, Sonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge nach unserem Haustarif Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch u.a. flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem Bildungszentrum Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (d/m/w) idealerweise Zusatzqualifikation manuelle Lymphdrainage oder Bobath idealerweise Erfahrungen im Bereich Pädiatrie strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikations- und Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein Empathie und Freundlichkeit im Umgang mit unseren Patientinnen und Patienten Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdiensten Ihre Aufgabenschwerpunkte physiotherapeutische Behandlung unserer Patientinnen und Patienten im stationären und teilstationären Bereich fachgerechte Dokumentation der therapeutischen Maßnahmen multiprofessionelle Zusammenarbeit in allen Fachbereichen unseres Klinikums, sowie im interdisziplinären Therapeutenteam Beratung / Anleitung der Patientinnen und Patienten zur Erhaltung, Wiederherstellung und Verbesserung der Beweglichkeit und andere körperlicher Funktionen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Aufgaben: · Montage von Elektroanlagen im Bereich der Infrastruktur - Ihr Ticket zur Stromsensation · Beleuchtung ist Ihr Steckenpferd: Neuinstallation, Zeichnungen und Schaltpläne sind Ihr Tagesgeschäft · Sie sind der Baustellen-Champion: Unterstützung der Baustellenorganisation · Bedienen von Maschinen und Geräten mit einer Prise Coolness · Ihr Job, Ihre Regeln: Gewährleistung des Arbeitsschutzes immer auf der sicheren Seite Das bieten wir : · Eine Vergütung, die so attraktiv ist, dass sie fast schon rebellisch ist · Weihnachtsgeld und Boni, weil Sie das ganze Jahr über in Feststimmung sein sollten · Ihr Gehalt wächst, wenn Sie wachsen: Regelmäßige Lohnerhöhung gemäß Vertrag · 30 Tage Urlaub, um die Welt zu erobern oder einfach zu entspannen · Aufstiegsmöglichkeiten - zeigen Sie uns, wie hoch Sie fliegen können · Ihre Wissensreise: Fortbildungen in unserer hauseigenen Akademie Ihre Voraussetzungen für Erfolg: Ihre Leidenschaft: Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker (d/m/w) oder Elektroinstallateur (d/m/w) oder ähnlich Sie sind ein Abenteurer: Reisebereitschaft von montags bis freitagsFit für die Herausforderung: Körperliche FitnessSie fahren voraus: Führerschein der Klasse B und Lust auf Outdoor-Aktion Sie sind sich unsicher?
DIN VDE) Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik, Weiterbildung zum Techniker oder Meister oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf Einschlägige Berufserfahrung in der Elektroplanung Sehr gute Kenntnisse im AutoCad und MS Office Erfahrungen im Umgang mit Relux wünschenswert Analytisches Denkvermögen, unternehmerisches Denken sowie souveränes Auftreten Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sie erwarten verantwortungsvolle Aufgaben in einem innovativem und wachsendem mittelständischem Unternehmen Durch Ihre strukturierte Einarbeitung werden Sie Schritt für Schritt an Ihre zukünftigen Aufgaben herangeführt Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Freizeitausgleich 30 Tage Urlaubsanspruch Betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitsgeberanteil Persönliche Mastercard mit monatlicher Aufladung als Bonus Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Rezeptzuzahlungen, Heilpraktiker, Zahnarzt, Brille u.v.m. sowie kostenlose Videosprechstunden und Facharztterminservice 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge auf ETF-Basis sowie die Möglichkeit einer zusätzlichen, freiwilligen bAv mit 20% Arbeitgeberzuschuss BusinessBike-Leasing und Zuschuss zum Jobticket – mobil und umweltfreundlich zur Arbeit Flexible Arbeitszeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf und Home-Office Möglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung und Beteiligung am Unternehmenserfolg 30 Tage Urlaub & arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester Vielfältige und interessante Aufgaben garantiert: Arbeitsvorbereitung verschiedenster analoger Unterlagen für die digitale Leitungsdokumentation Leitungsdokumentation mit Hilfe von GIS (ArcFM UT) Digitale Datenfortführung und Datenbereinigung von Versorgungsleitungen (Strom und Breitband) in GIS/CAD auf Basis von Vermessungsdaten und Aufmaßskizzen Erfassung, Verarbeitung, Pflege und Präsentation von Geodaten Qualitätsprüfung von digitalen Leitungsdaten – visuell bzw. automatisiert Ihr Background, der überzeugt: Gutes Verständnis von Leitungs-, Lage- oder Schaltungsplänen / Bauzeichnungen / technische Zeichnungen, erworben z.B. durch eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Vermessung, Geoinformation oder einem vergleichbaren Ausbildungsberuf oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geographie / Geomatik Sie besitzen fundierte berufspraktische Erfahrung in den o.g.
Du hast Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um Deine berufliche Karriere voranzutreiben. Du hast 30 Tage Urlaub pro Jahr bei Vollzeitarbeit (38,5 Stunden pro Woche) zur Erholung. Du profitierst von den umfangreichen Vorteilen eines großen Konzerns, wie z.B.
Tarifwerk des GVP Stundenlohn ab 18,00 € Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr sehr hohe Übernahmewahrscheinlichkeit Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E- Mail an: saager@abis-albrecht.de oder über unsere Website.
Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie. 29 Tage Urlaub. Vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.
#KurzzeitPflege #PflegeBeratung #SonnenTerrassen #MEDLausen #KulkwitzerSee Deine Aufgaben: individuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innen fachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen Dienstleistungsgedanken Sicherstellung einer hohen Pflegequalität durch deine fachliche Kompetenz und sorgfältige Arbeitsweise aktive Mitwirkung bei der Gestaltung eines liebevollen Miteinanders, sei es im Pflegealltag oder im Austausch im Team Wir bieten: attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Dienstkleidung und garantierter Parkplatz attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App gratis Getränke Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur InbetriebnahmeSie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten ProzessenSie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf AugenhöheSie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mitSie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte beiSie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ StudiumEinschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen AnlagenUnternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der ProjektzieleSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und TeamfähigkeitVerhandlungssichere DeutschkenntnisseFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit PrivatnutzungFlexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #IntensivPflege #DiabetesFachpflege #SchmerzTherapie #ZertifiziertNachKneipp #PalliativPflege #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Cafeteria #Connewitz Deine Aufgaben: individuelle Pflege & Betreuung - ganzheitlich nach den Bedürfnissen und Wünschen unserer Kund:innen fachgerechte Durchführung ärztlicher Verordnungen sowie Beratung und Begleitung von Angehörigen - mit Herz, Verständnis & einem hohen Dienstleistungsgedanken Sicherstellung einer hohen Pflegequalität durch deine fachliche Kompetenz und sorgfältige Arbeitsweise aktive Mitwirkung bei der Gestaltung eines liebevollen Miteinanders, sei es im Pflegealltag oder im Austausch im Team Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten attraktives Einstiegsgehalt und Einspringprämie Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst monatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EUR steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Aufstiegsmöglichkeiten attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits gratis Getränke Dein Profil: abgeschlossene 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachfrau/Pflegefachkraft/zum Pflegefachmann, im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und Zuverlässigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Sie koordinieren die gesamte Ausführung der HLS-Gewerke - von der Planung bis zur Inbetriebnahme Sie steuern Zeit, Qualität, Budget und Technik im Einklang mit LEAN- und BIM-gestützten Prozessen Sie arbeiten eng mit Projektleitern, Architekten, Fachingenieuren und Nachunternehmern zusammen - lösungsorientiert und auf Augenhöhe Sie wirken aktiv an der Ausschreibung, Auswahl und Koordination externer Partner mit Sie achten auf Arbeitsschutz, technische Vorschriften und tragen zur nachhaltigen Umsetzung der Projekte bei Sie bringen Ihre Expertise gezielt in die Weiterentwicklung der technischen Standards ein Meister/ Techniker oder abgeschlossenes Studium der Gebäudetechnik, Heizung-Lüftung-Sanitär-Klimatechnik (HLSK), Versorgungstechnik, Energie- und Umwelttechnik sowie weitere fachbezogene Ausbildung/ Studium Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung mit Schwerpunkt Gebäudetechnik Kenntnisse in der VOB, technischen Regelwerken, Planung und Bauabwicklung von gebäudetechnischen Anlagen Unternehmerisches sowie eigeninitiatives Handeln mit einem klaren Blick auf die Umsetzung der Projektziele Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise gepaart mit einer ausgeprägten Kommunikations- und Teamfähigkeit Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung bei einem führenden Generalunternehmen Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub Tolle Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 858911/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung zwischen Beruf und Familie. 29 Tage Urlaub. Vielseitige, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben sowie Weiterbildungsmöglichkeiten. Möglichkeit zur Nutzung eines persönlichen Auto-Abos.
Ihre Perspektiven – unsere Angebote eine unbefristete Anstellung die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste familienorientierte Arbeitszeitmodelle attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl.
Techniker Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet der Brandschutztechnik sowie Projektmanagement im Bereich Brandschutz (Neubau, Umbau, Instandsetzung) Idealerweise Erfahrung im Objektbetrieb sowie in der Durchführung von Qualitätsaudits Sicherer Umgang mit MS Office, SAP Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur Reduktion komplexer Themen Hohe Flexibilität sowie Zuverlässigkeit Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem hohen Durchsetzungsvermögen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Eine übertarifliche Bezahlung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anne-Marie Kokott Referenznummer 857022/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anne-marie.kokott@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Perspektiven – unsere Angebote eine unbefristete Anstellung die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste familienorientierte Arbeitszeitmodelle attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl.
Ihre Perspektiven – unsere Angebote Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, nach erfolgreicher Einarbeitung ist eine Spezialisierung in einem unserer Fachbereiche möglich 39-Stunden-Woche Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket 30 Tage Jahresurlaub, Corporate Benefits betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl.
Was wir Ihnen bieten unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Option auf Übernahme beim KundenunternehmenAbwechslungsreiche und interessante AufgabenstellungAngenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team sowie ein offenes und kommunikatives ArbeitsklimaMöglichkeiten der beruflichen sowie persönlichen Weiterentwicklung im Rahmen der Aufgabengestaltungein hohes Maß an Vertrauen und EigenständigkeitStellung von hochwertiger Arbeitskleidungindividuelle Betreuung vor Ort und immer ein offenes Ohr für Sorgen und NöteUrlaub bis zu 30 Tage je nach BetriebszugehörigkeitSonderzahlungenTeamevents, deren Teilnahme sich lohnt Ihre Aufgaben Diagnose von Fehlern/Störungen an unseren Bussen und deren mechanischen, hydraulischen, pneumatischen sowie elektrischen Systemen Ausführen von Reparatur-, Instandsetzungs-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten sowie Nachrüstungs- und Modernisierungsarbeiten aller Art zum Erhalt der Verkehrs- und Betriebssicherheit Erfassung und Dokumentation der Daten des Arbeitsablaufes und der Arbeitsergebnisse Erbringung von Hilfstätigkeiten bei technischen Problemen im Bereich des öffentlichen und nichtöffentlichen Straßennetzes (z.
TechnikerBerufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet der Brandschutztechnik sowie Projektmanagement im Bereich Brandschutz (Neubau, Umbau, Instandsetzung)Idealerweise Erfahrung im Objektbetrieb sowie in der Durchführung von QualitätsauditsSicherer Umgang mit MS Office, SAPSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Fähigkeit zur Reduktion komplexer Themen Hohe Flexibilität sowie ZuverlässigkeitAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit verbunden mit einem hohen Durchsetzungsvermögen Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenEine übertarifliche BezahlungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Anne-Marie Kokott Referenznummer 857022/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anne-marie.kokott@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Perspektiven – unsere Angebote Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche ein vielseitiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet, nach erfolgreicher Einarbeitung ist eine Spezialisierung in einem unserer Fachbereiche möglich 39-Stunden-Woche Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket 30 Tage Jahresurlaub, Corporate Benefits betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl.