Arbeitszeiten, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sowie 2 Regenerationstage
keine Nachtarbeit30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)Attraktive Vergütung inklusive Jubiläumszuwendungen sowie Sondervergütungen bei besonderen Anlässen wie z. B. runder
und Ehrenamt 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sowie 2 Regenerationstage pro Jahr 💰 Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD 🎁 Zusätzliche
, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sowie 2 Regenerationstage pro
Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) sowie 2 Regenerationstage pro JahrAttraktive
Wir bieten dir: monatliches Taschen- und Verpflegungsgeld30 Urlaubstage pro JahrPädagogische Betreuung durch die Berufsfachschule für PflegeberufeUnterstützung durch Pflegekräfte Von Tag eins binden
dir: monatliches Taschen- und Verpflegungsgeld 30 Urlaubstage pro Jahr Pädagogische Betreuung durch die Berufsfachschule für Pflegeberufe Unterstützung durch Pflegekräfte Von Tag eins binden wir dich als wichtiges
, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt – ohne Abend-, Nacht- und Wochenendarbeit30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester
- und Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung 🕒 Arbeitszeiten, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt🌴 30 Tage
Entgelterhöhungen Schicht-, bzw. Wechselschichtzulage 2 Jahressonderzahlungen Mind. 30 Tage Jahresurlaub EURORAD Dienstradleasing soziale Absicherung unserer Arbeitnehmer über die Zusatzversorgungskasse (ZVK
Dienstplanung, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt 🌴 30 Tage Urlaub bei einer 39,0 Stunden/Woche (Vollzeit) 🎁 Attraktive
: 🕒 Geregelte Arbeitszeiten in den frühen Morgenstunden, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage
Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit Arbeitgeberzuschuss sowie eine arbeitgeberfinanzierte
Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
sowie Sondervergütungen bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.)Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Kindes 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen mit ArbeitgeberzuschussExklusive Mitarbeiterrabatte bei lokalen Händlern und Dienstleistern z. B
Sondervergütungen bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Sondervergütungen bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes 36 Tage Urlaub bei einer 6-Tage-Woche Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
Arbeitszeiten, die sich an deiner persönlichen Lebenssituation orientieren, zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12
bei besonderen Anlässen wie z. B. runder Geburtstag, Hochzeit, Geburt des eigenen Kindes30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie, Freizeit und Ehrenamt 🌴 30 Tage Urlaub plus freie Tage an Heiligabend (24.12.) und Silvester (31.12.) 💰 Attraktive Vergütung nach TVöD VKA 🎁 Zusätzliche
Berufserfahrung sowie regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen 2 Jahressonderzahlungen bis zu 34 Tage Jahresurlaub, Weihnachten & Silvester arbeitsfrei soziale Absicherung unserer Arbeitnehmer
Entgelterhöhungen 2 Jahressonderzahlungen bis zu 34 Tage Jahresurlaub, Weihnachten & Silvester arbeitsfrei soziale Absicherung unserer Arbeitnehmer über die Zusatzversorgungskasse (ZVK) Vermögensaufbau durch VWL
Wir bieten dir einen interessanten und sicheren Ausbildungsplatz, über 3 Jahre Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub, sichere Jahresurlaubsplanung
Sie diese wünschenNutzung eines Dienstwagens und eines Diensthandys während Ihrer Arbeitszeit2 Jahressonderzahlungen30 Tage Jahresurlaubsoziale Absicherung unserer Arbeitnehmer über die Zusatzversorgungskasse (ZVK
zu 34 Tage Jahresurlaub, Weihnachten & Silvester arbeitsfreiArbeitszeiten mit vorrausschauendem DienstplanEURORAD Dienstradleasing soziale Absicherung unserer Arbeitnehmer über die Zusatzversorgungskasse
Räumlichkeitenleistungsgerechte Vergütung nach TVöD-SuE, Entwicklungsstufe gemäß Berufserfahrung sowie regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen2 Jahressonderzahlungenbis zu 34 Tage Jahresurlaub, Weihnachten & Silvester
Räumlichkeitenleistungsgerechte Vergütung nach TVöD-SuE, Entwicklungsstufe gemäß Berufserfahrung sowie regelmäßige tarifliche Entgelterhöhungen2 Jahressonderzahlungenbis zu 34 Tage Jahresurlaub, Weihnachten & Silvester
Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Weiterbildung durch e.Learning-Angebote Monatlich wechselnde