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Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
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Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft
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der ständigen Entwicklung in Deinem Arbeitsbereich - 30 Tage Urlaub - Betriebliche Krankenversicherung - Betriebliche Altersvorsorge - Weiterbildungsmöglichkeiten - JobRad - ÖPNV Ticket - Gesundheitsbonus
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Bewerbungsprozess 37 Stunden / Woche Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Mitarbeiterevents und individuelle Weiterbildungsangebote Ihr Kontakt Ansprechpartner Diana Minaeva Referenznummer 808665
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Benefits für Dich: Mobiles Arbeiten30 Tage Urlaub & SonderurlaubstageKollegiales ArbeitsumfeldMitarbeiterrabatte / Corporate BenefitsBike- & Elektrogeräte-LeasingFlexibles ArbeitszeitmodellCoaching Angebote
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Benefits für dich:30 Tage Urlaub & SonderurlaubstageMitarbeiterrabatteBike- und ElektrogeräteleasingFlache Hierarchien mit persönlicher Einsatzbegleitung und qualifizierter BeratungSaisonale
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Tage Erholungsurlaub zzgl. vier Kulanztage, Sportangebote, Vorsorgeuntersuchungen Gemeinschaft : mehrmals jährlich stattfindende Firmenevents, individuelle Team-Ausflüge, Seniorenfeiern für unsere
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und TGA-FachplanernFesteinstellung in Vollzeit mit leistungsgerechter Vergütung und 30 Tagen Urlaubflexible Zeiteinteilung im Rahmen der Gleitzeit und Mobile-Office-Regelungfachliche und persönliche
Prämienmodell Mobile Arbeitsmöglichkeiten zwei Tage die WocheFlexible Arbeitszeitgestaltung mit vielfältigen Teilzeitmodellen Jobradleasing Zuschüsse zur betrieblichen Alters- und Berufsunfähigkeitsvorsorge
), MS-Office Attraktives Prämienmodell Mobile Arbeitsmöglichkeiten zwei Tage die Woche Flexible Arbeitszeitgestaltung mit vielfältigen Teilzeitmodellen Jobradleasing Zuschüsse zur betrieblichen Alters
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Hierarchie mit kurzen Entscheidungs-wegen 30 Tage Urlaubsanspruch Modernes Arbeitsumfeld mit aktueller Hard- und Software Smartphone, auch zur kostenfreien, privaten Nutzung Mögliche Erfolgsprämie
Einsatzbegleitung und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Für unseren Kunden aus der Luft- und Raumfahrt
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an der Teamarbeit Möglichkeit einer 4-Tage-Woche Unbefristeter und zukunftssicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
Arbeitsklima Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungs-wegen 30 Tage Urlaubsanspruch Modernes Arbeitsumfeld mit aktueller Hard- und Software Smartphone, auch zur kostenfreien, privaten Nutzung Mögliche
Ingenieurbüro und Möglichkeiten der ständigen Entwicklung in Deinem Arbeitsbereich - 30 Tage Urlaub - Betriebliche Krankenversicherung - Betriebliche Altersvorsorge - Weiterbildungsmöglichkeiten - JobRad - ÖPNV
und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Interessante, abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team Eine Jahressonderzahlung und Betriebliche Zusatzversorgung (VBL) Jährlich 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche
eine Jahressonderzahlung und Betriebliche Zusatzversorgung (VBL) jährlich 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage-Woche) Belegplätze in einer Kinderkrippe, Ferienbetreuung für Schulkinder ein umfangreiches Personalentwicklungs
Ihnen eine transparente und faire Vergütung, zahlreiche Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub und einiges mehr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanan Tozo Referenznummer 780627/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanan.tozo@hays.de
in Vollzeit mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von derzeit 39,0 Stunden (grundsätzlich teilbar) Work-Life-Balance durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der gleitenden Arbeitszeit bei einer 5-Tage
Aufgabenbereich tätig zu sein 30 Tage Urlaub pro Jahr und attraktive Zusatzleistungen Moderne Büroräume in direkter Nähe zum Hauptbahnhof Benefits Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Balance
an. Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Vorbereitung der Investitions- und Sanierungsvorhaben im Rahmen der HOAI-Phasen Mitwirkung im Vergabeverfahren, Angebotseinholung/Auswertung sowie Vertragsgestaltung