einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaubübertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeldsteuerfreier FahrkostenzuschussCorporate Benefits (Vergünstigungen in zahlreichen Bereichen wie Technik, Mode
bei Zeppelin.Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen rund um die Themen Gesundheit, Kinder
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
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professioneller Auftritt offline wie online,Jederzeitige Unterstützung von KollegenFlexible Arbeitszeiten und HomeofficeEin attraktives Grundgehalt plus Provision30 Tage UrlaubFlache Hierarchien, Kommunikation
kann. Ein professioneller Auftritt offline wie online, Jederzeitige Unterstützung von Kollegen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Ein attraktives Grundgehalt plus Provision 30 Tage Urlaub Flache Hierarchien, Kommunikation
B Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren kommunalen Betrieb Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance Attraktive Vergütung inklusive Zulagen & Sonderzahlungen 30 Tage
B Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren kommunalen Betrieb Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gute Work-Life-Balance Attraktive Vergütung inklusive Zulagen & Sonderzahlungen 30 Tage
: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei
an der Verankerung von Vielfalt und deren Wertschätzung bei Zeppelin. Work-Life-Balance: Wir bieten Dir mobiles und flexibles Arbeiten und dazu 30 Tage Urlaub. Zudem haben wir verschiedene Angebote und Initiativen
zwischen Beruf, Familie & Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12
zwischen Beruf, Familie & Freizeit: Unsere Vollzeit Woche beträgt 37 Stunden in einem flexiblen Gleitzeitmodell mit der Möglichkeit bis 50% mobil zu arbeiten. Auf 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfrei am 24.12. + 31.12
bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit
von Vorteil Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Was WIR anbieten: Stundenlohn 17,50 - 19,50€ Unbefristeter Arbeitsvertrag Bis zu 30 Tagen Urlaub pro Jahr Einsätze bei attraktiven Unternehmen
, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich
am Alexanderplatz Finanzen: Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger halbjährlicher Bonuszahlungen Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige
: in einem Tochterunternehmen des Landes Berlin direkt am Alexanderplatz Finanzen: Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger halbjährlicher Bonuszahlungen Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester
, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich
bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit
und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen
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u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen
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: Vergütung zzgl. erfolgsabhängiger halbjährlicher Bonuszahlungen Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Freistellung an Heiligabend und Silvester Persönliche Wertschätzung: durch regelmäßige Feedbackgespräche sowie
: mit flexiblen Arbeitszeiten und 50% mobilem Arbeiten Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische
Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei
Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei
innovativer Produkte leisten wir unseren Beitrag für eine zukunftsorientierte, ressourcenbewusste und nachhaltige Gesellschaft. Ihre Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie verantworten die Planung
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und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher alle Bewerbungen
, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit im Beruf ein und begrüßen daher
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Gesundheit im Alltag: durch internen Fahrrad-Verleih, medizinische Massagen, Sport-Kurse u.v.m. Teamgeist: spürbar bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen
bei Firmenevents, Teamtagen, Firmenläufen und an allen anderen Tagen Erholung: mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr, wobei der 24. und 31. Dezember zusätzlich frei ist Natürlich setzen wir uns für Chancengleichheit
und offene Kommunikationskultur Mobiles Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche) 30 Urlaubstage Betriebliche Versicherungspakete sowie betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits u.v.m. Ihre Aufgaben: Zentraler
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der Wohnungswirtschaftetablierter krisensicherer Arbeitgeberstrukturierter EinarbeitungsplanWork-Life-Balance durch Gleitzeit und 60% Mobilem Arbeiten30 Tage Urlaub pro Jahr und Freistellung am 24.12. und 31.12
der gesetzlichen Richtlinien (TPrüfVO, VDI, DIN, VOB etc.) Erfahrung in der Mitarbeiterführung Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage
" heißt, musst du nicht nachts arbeiten. Es gibt flexible Arbeitszeiten. Das bieten wir Dir: vielseitiges Tätigkeitsspektrumspannende Projekte und nah dran30 Tage Urlaubsanspruch Möglichkeiten
und einer sehr soliden, mittelständisch agilen Unternehmenskultur Eine attraktive Vergütung inkl. Bonuszahlung und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitgestaltung & mobiles
und 30 Tage Urlaub pro Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen LeistungenJetzt kostenloses HVV Deutschlandticket und attraktive JobRad Leasingangebote (nach der Probezeit
hohe Eigenmotivation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten, an den Tag legen Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD
Auftreten mitbringen hohe Eigenmotivation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten, an den Tag legen Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt
und einer sehr soliden, mittelständisch agilen Unternehmenskultur Eine attraktive Vergütung inkl. Bonuszahlung und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung & mobiles
Ihnen ein Gehalt nach AVR DWBO. Zusätzlich erhalten Sie eine halbjährliche Sonderzahlung. Geregelter Urlaubsanspruch: Sie erhalten einen tariflich geregelten Urlaubsanspruch (mind. 30 Tage pro Jahr) sowie
Kommunikationsfähigkeiten verbunden mit professionellem, verbindlichem und wertschätzendem Auftreten mitbringen hohe Eigenmotivation sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und selbstständig zu arbeiten, an den Tag
in einem freundlichen und engagierten Team Moderne Arbeitsumgebung und hochwertige Büroausstattung Sichere und unbefristete Anstellung, sowohl in Teilzeit als auch in Vollzeit möglich 30 Tage Jahresurlaub Vielfältige