haben, an regelmäßigen Abendterminen und Veranstaltungen am Wochenende (ca. alle 14 Tage) teilzunehmen Bei uns erwartet Sie... ein offenes, kreatives 5-köpfiges Projektraum-Team, das Sie gerne unterstützt
Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Die Einarbeitung erfolgt am Standort (ca. 2-3 Wochen) Danach w@home möglich (4 Tage/Monat Präsenzpflicht vor Ort) Ihre zukünftige Arbeitsstelle
und qualifizierte Beratung Unser Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre zukünftige Arbeitsstelle: Werden Sie Teil eines großartigen Teams! Für unseren Kunden
Arbeitsplatz mit hochwertiger IT • Ein betriebliches Gesundheitsmanagement • Attraktive Sozialleistungen • 30 Tage Urlaub im Jahr • Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen
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) zusätzliche Altersabsicherung durch das EJF von 4 % (EZVK) Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt
durch das EJF von 4 % (EZVK) Kinderzuschläge (€ 88,35 monatlich pro Kind bei Vollzeit) und vermögenswirksame Leistungen finanzielle Beihilfen (z.B. Zahnersatz, Geburtshilfen, u.a.) 30 Tage Urlaub 24. + 31.12
, Geburtshilfen) 30 Tage Urlaub 24. + 31.12. werden von der Arbeitszeitanrechnung wie Feiertage behandelt umfangreiches Onboarding Programm attraktive Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung kollegialer Austausch
sind Kenntnisse einer ERP Software. Dein Profil rundest du mit einer ausgeprägten Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Kompetenz in technischer wie auch betriebswirtschaftlicher Hinsicht ab. 30 Tage bezahlter
im stationären Bereich des DiakonieVerbands Brackwede GmbH. Werde Teil einer Gemeinschaft, die sich mit Leidenschaft und Fürsorge für das Wohl unserer Bewohner*innen einsetzt und jeden Tag einen Unterschied macht
Wir – die HOCHBAHN In unseren Bussen und Bahnen bringen wir jeden Tag über eine Million Menschen an ihr Ziel. Und wir bewegen noch mehr: für Hamburg, für die Zukunft
- Unbefristeten Arbeitsvertrag per Direktvermittlung. Familie und Arbeit unter einen Hut bringen? - Kein Problem mit Gleitzeit, Homeoffice und 30 Tagen Urlaub. Gehaltlich ganz oben - Profitieren Sie von Urlaubs
plus tarifliche Zulagen 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug, Rosenmontag, Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
Bewerbungsphasen Attraktive Vergütung von bis zu 48.000€ je nach Qualifikation Flexible Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice wenn gewünscht Kostenlose Mitarbeiterparkplätze & sehr gute Verkehrslage Gründliche
im Office und beim Kunden Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen für Ihre persönliche Auszeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktive Förderung und Anerkennung von innovativen Ideen im Rahmen
im Home Office und beim Kunden Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen für Ihre persönliche Auszeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktive Förderung und Anerkennung von innovativen Ideen im Rahmen
und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten
zu integrieren Hybrid & Work-Abroad: Homeoffice nach Absprache und 30 Tage freies Arbeiten in Europa pro Jahr Weiterbildung & Entwicklung: Regelmäßige Schulungen, Workshops und Karrieregespräche
Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Leistungsgerechte und attraktive Vergütung sowie unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen
Vergütung sowie unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung Langfristige Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten Variables
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Vergütung sowie unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung Langfristige Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten Variables
in Köln und im Mobile Office 30 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag Vergünstigtes Sportangebot über den Urban Sports Club Regelmäßige Mitarbeiterevents: Ob Kinoabend, gemeinsames
im stationären Bereich des DiakonieVerbands Brackwede GmbH. Werde Teil einer Gemeinschaft, die sich mit Leidenschaft und Fürsorge für das Wohl unserer Bewohner*innen einsetzt und jeden Tag einen Unterschied macht
und renommierten KlinikverbundStrukturierte Einarbeitungskonzepte und Einarbeitung im MentorensystemFlexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der TeilzeitarbeitEine 5-Tage-Woche innerhalb
Arbeiten ist für Sie selbstverständlich Was wir bieten Eine 5-Tage-Woche (Montag bis Sonntag) innerhalb eines aufgeschlossenen, kompetenten TeamsEine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten
mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb der Arbeitszeit
, Grundgehalt je nach Erfahrung 3780€ bis 4590€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote
und Zuschläge, Grundgehalt je nach Erfahrung 3780€ bis 4590€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive
von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort Fort- und Weiterbildungen
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€ bis 3650€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B
, lohnenswerte Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Berufserfahrung zwischen 3240€ - 3940€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie 5-Tage-Woche Fort
durch Dienstplangestaltung mit dem "Wunschbuch" 5-Tage-Woche Attraktive Angebote des Gesundheitsmanagements, z.B. durch unseren Rückentrainer vor Ort Fort- und Weiterbildungen, auch über unsere E-Learning-Plattform innerhalb
Zulagen und Zuschläge, Grundgehalt je nach Berufserfahrung zwischen 3240€ - 3940€ (Vollzeit) Garantierte Einarbeitungszeit Gestaltungsspielraum Vereinbarkeit von Beruf und Familie 5-Tage-Woche Fort
Vergütung von bis zu 48.000€ je nach Qualifikation Flexible Arbeitszeiten und 2 Tage Homeoffice wenn gewünscht Kostenlose Mitarbeiterparkplätze & sehr gute Verkehrslage Gründliche Einarbeitung
plus tarifliche Zulagen 30 Tage Urlaub und weitere freie Tage: Betriebsausflug , Rosenmontag , Heiligabend und Silvester Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung Langfristige Zusammenarbeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten Variables Gleitzeitmodell
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und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder
Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile: Leistungsgerechte und attraktive Vergütung sowie unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach Einarbeitung
und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten, Silvester
und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder
Office 30 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag Vergünstigtes Sportangebot über den Urban Sports Club Regelmäßige Mitarbeiterevents : Ob Kinoabend, gemeinsames Grillen
Hybrid & Work-Abroad: Homeoffice nach Absprache und 30 Tage freies Arbeiten in Europa pro Jahr Weiterbildung & Entwicklung: Regelmäßige Schulungen, Workshops und Karrieregespräche Gesundheitsförderung
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und beim Kunden Großzügige Urlaubsregelung von 30 Tagen für Ihre persönliche Auszeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance Aktive Förderung und Anerkennung von innovativen Ideen im Rahmen des internen
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