Tag-Stellen für Kindheitspädagogin

23 Jobs für Kindheitspädagogin

Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Ingelheim am Rhein

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Wiesbaden

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Mettmann

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Oppenheim

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Kelkheim (Taunus)

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Mainz

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Oberursel (Taunus)

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Bergisch Gladbach

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Leverkusen

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Velbert

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Hilden

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Köln

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Essen, Ruhr

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Hofheim am Taunus

. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Düsseldorf

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Wuppertal

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Bonn

€ (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Kronberg im Taunus

. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Ratingen

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Königstein im Taunus

. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage Urlaub

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Sozialpädagoge / Kindheitspädagoge (m/w/d) Duisburg

 i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 3 vollen Kalendermonaten) und eine Treueprämie i.H.v. 500 € (Auszahlung nach 12 vollen Kalendermonaten). Zusätzlich erhalten Sie: einen unbefristeten Arbeitsvertrag32 Tage

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iKita Neukölln: Erzieher/Facherzieher für Teilhabe und Inklusion, Heil-/Sonder-/Sozial- und Rehabilitationspädagoge (m/w/d) 12347 Berlin

Tarifvertrag können Sie auf unserer Website einsehen), inklusive Jahressonderzahlung Einstieg mit 30 Tagen Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto Einarbeitung durch erfahrene

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iKita Neukölln: Erzieher/Facherzieher für Teilhabe und Inklusion, Heil-/Sonder-/Sozial- und Rehabilitationspädagoge (m/w/d) 12347 Berlin

Tarifvertrag können Sie auf unserer Website einsehen), inklusive Jahressonderzahlung Einstieg mit 30 Tagen Urlaub zzgl. 24. und 31.12. als tarifliche Feiertage, Arbeitszeitkonto Einarbeitung durch erfahrene

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