(Pilotierung 4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) oder Teilzeit: Teamleitung Projektentwicklung für Wärmeprojekte DEINE AUFGABEN Du verantwortest mit deinem Team die Planung, Umsetzung und Überwachung
und sehr kurze Entscheidungswege Eine wertschätzende Unternehmenskultur Langfristige Perspektive und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten in einem finanzstarken Familienun-ternehmen 30 Tage Urlaub
Sinnstiftende und nachhaltige Tätigkeit Sich wohl fühlen und identifizieren Modernes und familiäres Arbeitsumfeld Vielseitige und flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Gesundheitsfördernde betriebliche Angebote
in Aufbruchstimmung? Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. #workation: Du möchtest über Deinen vertraglichen Urlaub hinaus weitere Länder bereisen? Auch das ist bei uns anhand von Workation möglich. #altersvorsorge
bleiben? Je nach Tätigkeit entscheiden wir zusammen, ob Du lieber ins Büro kommen möchtest, oder im Homeoffice arbeitest. #worklifebalance: Du weißt am besten, zu welcher Uhrzeit am Tage der Antrieb
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flexibel bleiben? Je nach Tätigkeit entscheiden wir zusammen, ob Du lieber ins Büro kommen möchtest, oder im Homeoffice arbeitest. #worklifebalance: Du weißt am besten, zu welcher Uhrzeit am Tage
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unser Job Rad – auch privat. #urlaub: Du benötigst neue Energie und bist bereits in Aufbruchstimmung? Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. #workation: Du möchtest über Deinen vertraglichen Urlaub hinaus
Vertrauensarbeitszeit mit Gleitzeit sowie Homeoffice-Möglichkeiten, Urlaubsanspruch 30 Tage Bezuschussung der Mitgliedschaft bei ‘Fitness First’ sowie weiteren Sportgruppen Attraktives Gehaltspaket (Fixum, Bonus, ÖPNV
und AutoCAD Sofern Du hybrid bei uns starten möchtest, setzen wir eine persönliche Anwesenheit in den ersten 2 Wochen zur Einarbeitung voraus, danach im zweiwöchigen Rhythmus für einen Tag in der Woche
-Office, GIS und AutoCADSofern Du hybrid bei uns starten möchtest, setzen wir eine persönliche Anwesenheit in den ersten 2 Wochen zur Einarbeitung voraus, danach im zweiwöchigen Rhythmus für einen Tag
Zuliefererindustrie Attraktive und leistungsgerechte Gehaltskonditionen Umfangreiches Mitarbeiter-Benefit-Programm Orizon PlusPunkte Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage
bei uns starten möchtest, setzen wir eine persönliche Anwesenheit in den ersten 2 Wochen zur Einarbeitung voraus, danach im zweiwöchigen Rythmus für einen Tag in der Woche Du beherrschst sehr gutes Deutsch sowie
gefällig? Dann nutze unser Job Rad – auch privat. #urlaub: Du benötigst neue Energie und bist bereits in Aufbruchstimmung? Bei uns gibt es 30 Tage Urlaub. #workation: Du möchtest über Deinen vertraglichen
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Du hybrid bei uns starten möchtest, setzen wir eine persönliche Anwesenheit in den ersten 2 Wochen zur Einarbeitung voraus, danach im zweiwöchigen Rythmus für einen Tag in der WocheDu beherrschst sehr gutes
Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub Ein vielseitiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem innovativen und wachstumsstarken Unternehmen Eigenverantwortliches Handeln
einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaubübertarifliche VergütungUrlaubs- und Weihnachtsgeldsteuerfreier FahrkostenzuschussCorporate Benefits (Vergünstigungen in zahlreichen Bereichen wie Technik, Mode
- und Weihnachtsgeld 32 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 805406/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung
an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit 32 Tage Urlaub Weihnachts- und Urlaubsgeld Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer
Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Sie sprühen vor Tatendrang und bringen Großes in Bewegung, den Hands-on ist für Sie nicht nur eine Phrase 32 Tage Urlaub Firmenwagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld
und Gewinnbeteiligung Work-Life-Balance: Je nach Tätigkeitsbereich kannst du anteilig von Zuhause arbeiten oder entscheidest dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit (außer im Fertigungsbereich
und GewinnbeteiligungWork-Life-Balance: Je nach Tätigkeitsbereich kannst du anteilig von Zuhause arbeiten oder entscheidest dich für einen Sachbezug. 30 Tage Urlaub, Gleitzeit (außer im Fertigungsbereich
DienstwagenUrlaubs- und Weihnachtsgeld32 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 805406/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: orcun.akin@hays.de
Selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit 32 Tage UrlaubWeihnachts- und UrlaubsgeldWeiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket
Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke Sie sprühen vor Tatendrang und bringen Großes in Bewegung, den Hands-on ist für Sie nicht nur eine Phrase 32 Tage UrlaubFirmenwagenUrlaubs
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Altersversorgung im unbefristeten Arbeitsverhältnis Familienfreundliche Arbeitsbedingungen 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit mobil oder im Homeoffice zu arbeiten Regelmäßige Entwicklungsgespräche und individuelle
Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung Gute Sozialleistungen Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Corporate Benefits Work-Life-Balance Flexible Arbeitszeiten Umfangreiche Einarbeitung Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
unseren flexiblen Arbeitszeiten. Unsere wichtigsten Prinzipien: Kommunikation auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung unter Kollegen. Auf Wunsch erhalten Sie, von Tag eins an, interne und externe
Prinzipien: Kommunikation auf Augenhöhe und gegenseitige Unterstützung unter Kollegen. Auf Wunsch erhalten Sie, von Tag eins an, interne und externe Weiterbildungsangebote um erfolgreich