Tage Erholungsurlaub Abschlags- und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kurze Kommunikationswege Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge Pünktliche und zuverlässige Gehaltszahlung
Führerschein Klasse B ist wünschenswert Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz
– weil wir langfristig mit dir planen Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer leistungsabhängigen Prämie 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Betriebliche Altersvorsorge
------ Wir bieten: Wir bieten: • Unbefristete Festanstellung • Willkommensbonus bis zu 1000,- € • bis zu 30 Tage Erholungsurlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) • Urlaubs- und Weihnachtsgeld • Fahrtkostenerstattung
, Betriebsarzt, Gesundheitsvorsorge, Betriebskantine, Firmenevents, Fahrradleasing "JobRad" 30 Tage Urlaub, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld Sie erkennen sich hier wieder und haben Interesse an dieser Tätigkeit
, sich kontinuierlich intern und extern weiterzubildenKurze Kommunikationswege, offene Türen und hilfsbereite, engagierte KollegenLeistungsgerechte Entlohnung bei 30 Tagen Urlaub im JahrEgal ob Sommerparty
ab. Unser Angebot 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage attraktive Vergütung modernste Arbeitsplatzausstattung (iPad, iPhone) Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertag inkl. Arbeitszeitkonto
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Arbeitsweise und Sorgfalt runden dein Profil ab. Unser Angebot 30 Tage Urlaub zzgl. Sonderurlaubstage attraktive Vergütung modernste Arbeitsplatzausstattung (iPad, iPhone) Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß
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nach dem geltenden Tarifvertrag. Diverse Sonderbausteine nach Tarifvertrag sowie umfangreiche Sozialleistungen, u. a. eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. 35-Stunden-Woche. 30 Tage
Tarifvertrag. Diverse Sonderbausteine nach Tarifvertrag sowie umfangreiche Sozialleistungen, u. a. eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen. 35-Stunden-Woche. 30 Tage Erholungsurlaub
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
Ausbildungsjahr ein bis zwei Tage pro Woche am Carl-Severing-Berufskolleg in Bielefeld, im zweiten bis vierten Ausbildungsjahr am Hellweg-Berufskolleg in Unna. Start: August 2026. Aufgaben Als technischer
- und Weihnachtsgeld, Sachbezugskarte, Businessbike uvm.) Jährliche Mitarbeiter- und Gehaltsgespräche 30 Tage Jahresurlaub guttenberger+partner – weil Arbeitszeit auch Lebenszeit ist
Arbeitsplatz in unbefristeter Festanstellungeine leistungsgerechte, faire Bezahlung mit 30 Tagen UrlaubZuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und weitere Sozialleistungen (z.B. die Walz-Card, Jobrad
und technischer Affinität Wir bieten Ihnen ein attraktives und übertarifliches Vergütungspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag sowie einen Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr
– in enger Absprache mit Deinem Vorgesetzten gestaltest Du Deinen Arbeitstag. Mehr als nur ein Job: Freu Dich auf exklusive Events, eine private Unfallversicherung, sechs Wochen Urlaub, freie Tage
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-Abo; weitere Zusatzleistungen durch unser Benefits Programm Deine Zeit zur Erholung (ME-Time): 30 Tage Urlaub und zur Vorbereitung auf Deine Prüfungen erhältst Du zusätzliche freie Tage Große Pläne
für vielfältige Beratungsprojekte sowie die Objektplanung, TGA-Fachplanung und das Projektcontrolling bei kleinen und großen Baumaßnahmen, im Gesundheitswesen und darüber hinaus. Wir geben jeden Tag unser Bestes
in einem modernen, familiengeführten Unternehmen mit langfristiger Perspektive Interessante und anspruchsvolle Projekte Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten 4-Tage-Woche (auf Wunsch möglich) Weitere
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