dazu bei, die Energieversorgung der Zukunft zu sichern. Ihre Vorteile Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub Zielvereinbarung/ Gewinn- bzw. Erfolgsbeteiligung Elektrodienstwagen, auch zur Privatnutzung
dazu bei, die Energieversorgung der Zukunft zu sichern. Ihre Vorteile Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Tage Urlaub Zielvereinbarung/ Gewinn- bzw. Erfolgsbeteiligung Elektrodienstwagen, auch zur Privatnutzung Ein modernes
und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste familienorientierte Arbeitszeitmodelle attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste familienorientierte Arbeitszeitmodelle attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung
von 30 Cent/km Rabatte bei vielen Firmen durch unsere Mitgliedschaft im Paritätischen Landesverband 30 Tage Urlaub im Jahr Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersversorgung Betriebliche
einen Betriebskindergarten und Ferienbetreuung Arbeit in einer 5-Tage-Woche Corporate Benefits Gesundheits- und Sportaktivitäten Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt
Betriebskindergarten und FerienbetreuungArbeit in einer 5-Tage-WocheCorporate BenefitsGesundheits- und Sportaktivitäten Und das bietet unser Tarifvertrag Diakonie Niedersachsen: überdurchschnittliches Gehalt
Praxisanleiter begleiten Sie gern! Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto
Ausstattung, -auch für mobiles Arbeiten 30 Tage Erholungsurlaub Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Gesundheitsvorsorge und ein familienfreundliches Unternehmen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
und Sondervergütung für Zusatzdienste Worauf Sie sich freuen können Einen sicheren, unbefristeten Job in Voll- oder TeilzeitEine Vergütung nach AVR-C und 30 Tage UrlaubAuf einen Mentor, der Sie individuelle
(SAP, Microsoft Office) Das bieten wir Zulagen für die Teilnahme an Schicht-Wochenend- und Feiertagsdiensten Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25
, explizit im Hinblick auf MS Office Anwendungen sowie einen Führerschein der Klasse B mit Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis und 30 Tage Urlaub Zielvereinbarung/ Gewinn- bzw. Erfolgsbeteiligung
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub
tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort
tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote unbefristete Anstellung strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub
, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns 30 Tage Urlaub mit einem leistungsgerechten Gehalt Zahlreiche Angebote für Mitarbeitende, wie z.B. unser Aktien- und Benefitprogramm, die Anlage
, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns 30 Tage Urlaub mit einem leistungsgerechten Gehalt Zahlreiche Angebote für Mitarbeitende, wie z.B. unser Aktien- und Benefitprogramm, die Anlage
: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren
Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TV-Ärzte/VKA) und 31 Tagen Urlaub profitieren
Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente Fahrrad-Leasing 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge
. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung
mit neurologischen Erkrankungen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto
/dMehrjährige Berufserfahrung ist wünschenswert Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag Bis zu 39 Tage Urlaub
Tarifliche festgelegte Jahressonderzahlungen 30 Tage Urlaub bis zu 10 Tagen Zusatzurlaub im Jahr bei der Teilnahme am Schichtdienst 5 Bildungsurlaubstage pro Jahr umfangreiche Fort
Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf
Tage Urlaub im Jahr Attraktive Rabattpartnerprogramme (Corporate Benefits) Mobilität: Vergünstigte Parkplätze, Fahrradleasing (BusinessBike) Regelmäßige Mitarbeiterevents (u.a. Sommerfest, Firmenlauf
die gesetzlichen Vorgaben als auch die Wünsche und Vorstellungen unserer Ärzt*innen erfüllen • Administrative Entlastung durch Kodierfachkräfte • Blutentnahmedienst 7 Tage/Woche • Zeitliche und finanzielle Förderung
als auch die Wünsche und Vorstellungen unserer Ärzt*innen erfüllen • Administrative Entlastung durch Kodierfachkräfte • Blutentnahmedienst 7 Tage/Woche • Zeitliche und finanzielle Förderung
und Reanimation Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnung Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, bis zu 30 Tage Urlaub sowie attraktive Vergütung gemäß Haustarifvertrag Zertifikate
wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Krankenpfleger / -schwester (m/w/d) und / oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) 38,5 Std./Woche, 5-Tage-Woche, Teilzeitbeschäftigung möglich, unbefristeter Vertrag, Bezahlung
Altersvorsorge (VBL) 39 Stunden bei Vollzeit sowie bis zu 39 Tage Urlaub und ein unbefristeter Arbeitsvertrag Eine umfassende Begleitung während Deiner Probezeit inkl. eines Welcome Days Deine Gesundheit
: 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge Essenszulage Jobrad Kantine Kostenloser Parkplatz Kostenloser Wasserspender Lebensarbeitszeitkonto Frischer Obstkorb Vermögenswirksame Leistungen
Workshops, Netwerk Events, ein sozialer Tag u.v.m. Mentor:in zur Unterstützung Übernahme in ein festes, langfristiges Arbeitsverhältnis Am besten lassen wir unsere Trainees selbst zu Wort kommen: Hören
, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie gute Deutsch- oder Englischkenntnisse runden dein Profil ab Was Du von uns erwarten kannst: Modernes Arbeiten: 30 Tage Erholungsurlaub, hybride
WIR BIETEN DIR Ein großartiges Team mit Herz, Haltung und einer gehörigen Portion Kreativität 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub bei entsprechenden Anlässen Ein unbefristeter Vertrag, fair
WIR BIETEN DIR Ein großartiges Team mit Herz, Haltung und einer gehörigen Portion Kreativität 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie Sonderurlaub bei entsprechenden Anlässen Ein unbefristeter Vertrag, fair
wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Betriebsrente 25 € Zuschuss Jobticket Fort- und Weiterbildung Gesundheitsvorsorge Kantine Mitarbeiterrabatte
, einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Einsatz bei marktführenden
, einem der attraktivsten Tarifverträge der Branche Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Einsatz bei marktführenden
Kommunikationswege und gut erreichbare Teamleader1on1s, die dir bei deiner Entwicklung helfenKein MicromanagementDie Wahlmöglichkeit zwischen remotem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Tagen, gute
, Weihnachtsfeier, Führungskräftetreffen sowie regelmäßige Teamevents ✓ Laptop, Smartphone, 30 Tage Urlaub + ½ Weihnachten + ½ Silvester Was du mitbringst ✓ Du denkst analytisch, bleibst sachlich und nimmst
Engagement, safety and environmental week ✓ Regelmäßige Führungskräftetreffen, Sommerfeste und Teamevents ✓ Laptop, Smartphone, 30 Tage Urlaub + ½ Weihnachten + ½ Silvester Was Du mitbringst ✓ Du denkst
). Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung ? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu! Wir bieten Dir: Das darfst Du von unserem Kunden erwarten: Flexible Arbeitszeiten30 Tage UrlaubMöglichkeit
bezahlte Fortbildungstage pro Jahr Fortbildungsangebot zur Erlangung der Zusatzbezeichnungen Intensivmedizin und Notfallmedizin 38,5 Stunden bei Vollzeit, 30 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag
Kommunikationswege und gut erreichbare Teamleader 1on1s, die dir bei deiner Entwicklung helfen Kein Micromanagement Die Wahlmöglichkeit zwischen remotem Arbeiten, flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office Tagen, gute
). Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung ? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu! Wir bieten Dir: Das darfst Du von unserem Kunden erwarten: Flexible Arbeitszeiten30 Tage UrlaubMöglichkeit
Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung an den Unit Aviation Standorten wie z.B. Hamburg-Finkenwerder, Stade, Augsburg, München oder Bremen Ihre zukünftige Arbeitsstelle
zu besetzen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung Benefits im Überblick Vergütung nach Tarifvertrag 30 Tage Urlaub Lebensarbeitszeitkonto Betriebsrente