so einfach wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben
. Attraktive Konditionen: Neben einem attraktiven Gehalt, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und 30 Tagen Urlaub pro Jahr, bieten wir Dir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge
einem attraktiven Gehalt, einem unbefristeten Arbeitsverhältnis und 30 Tagen Urlaub pro Jahr, bieten wir Dir zahlreiche Benefits wie eine betriebliche Altersvorsorge und Zuschüssen an. Moderne Arbeitsausstattung
oder Warenfluss wünschenswert die Fähigkeit, Ihr Team zu motivieren und mitzureißen kommunikationsstarkes Auftreten und EntscheidungsfreudeVergütung + BonuszahlungDienstwagen auch zur privaten Nutzung30 Tage
, Sachgutscheine und vieles mehr Dienstwagen mit Privatnutzung 30 Tage Urlaub mit einer leistungsgerechten Bezahlung Unterstützung mit einem Kita-Zuschuss, um die Balance zwischen Arbeit und Familie zu erleichtern
Benefits Dienstwagen mit Privatnutzung 30 Tage Urlaub mit einer leistungsgerechten Bezahlung Eine vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten, unterstützenden und kollegialen
Dienstwagen mit Privatnutzung 30 Tage Urlaub mit einer leistungsgerechten Bezahlung Unterstützung mit einem Kita-Zuschuss, um die Balance zwischen Arbeit und Familie zu erleichtern Möglichkeit zum Bikeleasing
Dienstwagen mit Privatnutzung 30 Tage Urlaub mit einer leistungsgerechten Bezahlung Unterstützung mit einem Kita-Zuschuss, um die Balance zwischen Arbeit und Familie zu erleichtern Möglichkeit zum Bikeleasing
Entscheidungswege. 30 Tage Erholungsurlaub Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte in unterschiedlichen Branchen
Akademie. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. 30 Tage Erholungsurlaub Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben
Hierarchien und kurze Entscheidungswege. 30 Tage Erholungsurlaub Die Sicherheit, Nachhaltigkeit sowie Karrieremöglichkeiten eines großen Konzerns sowie spannende und vielseitige Aufgaben und Projekte
mit starkem TeamzusammenhaltAttraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Mobiles Arbeiten Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Mobiles Arbeiten Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
Aufgabenbereich tätig zu sein 30 Tage Urlaub pro Jahr und attraktive Zusatzleistungen Moderne Büroräume in direkter Nähe zum Hauptbahnhof Benefits Gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Balance
Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr Haustarifvertrag IG Metall: Faire und transparente Vergütung Modernes Arbeitsumfeld: Zeitgemäße Ausstattung und Infrastruktur Ausstattung
in Ihrer Anstellung Arbeitszeit: 38 Stunden pro Woche Urlaub: 30 Tage Urlaub pro Jahr Haustarifvertrag IG Metall: Faire und transparente Vergütung Modernes Arbeitsumfeld: Zeitgemäße Ausstattung und Infrastruktur
-auch für mobiles Arbeiten 30 Tage Erholungsurlaub Gesundheitsvorsorge und ein familienfreundliches Unternehmen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen durch individuelle Förderung
wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Mobiles Arbeiten Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
(Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Mobiles Arbeiten Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix
- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur
, die in einem von Zukunftssicherheit und Sinnhaftigkeit geprägten Berufsumfeld arbeiten möchten. Deine Aufgaben So sieht Ihr Tag bei uns aus Während Ihres 18-monatigen Trainee-Programms erhalten Sie einen umfassenden Einblick
Unbefristeter Arbeitsvertrag und Festanstellung (38h pro Woche) 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen für besondere Anlässe (Umzug, Jubiläum etc.) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr Jobticket und Bike-Leasing Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation Eine Unternehmenskultur
Unbefristeter Arbeitsvertrag und Festanstellung (38h pro Woche) 30 Tage Urlaub sowie bezahlte Freistellungen für besondere Anlässe (Umzug, Jubiläum etc.) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten nach der Einarbeitung
in einem tollen Team Flexible Arbeitszeiten, faire Bezahlung und 30 Tage Urlaub Umfassende Benefits, wie bspw. Bikeleasing, Gesundheits- und Altersvorsorge, Einkaufsgutscheine, Sonderzahlungen, Aktienprogramm
Kenntnisse in MS Office Führerschein der Klasse B Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands (durchschnittlich 2 Tage/Woche) Auf einen Blick Eine Gruppe, viele Möglichkeiten Als Unternehmen von VINCI
mit Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie hohes Engagement Dienstwagen + Tankkarte mit privater Nutzung 30 Tage Urlaub + Heiligabend 37,5 Stunden Woche - Überstunden können ergänzend
Vergütungsmodell30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichKinderbetreuungszuschuss für Vorschulkinder i.H.v. monatlich 50 € nettoFortbildungs
wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro
.; Finanzielle und zeitliche Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen; Jährliche Personalentwicklungsgespräche; 30 Tage Urlaub sowie 2 Tage zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend
Vergütungspaket30 Urlaubstage und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31. DezemberKurze Entscheidungswege und viel persönlicher Gestaltungsspielraum Personalrabatt & diverse Mitarbeitervergünstigungen
Tage Urlaub im Jahr erwarten Wir bieten interessante Mitarbeiterbenefits wie z.B. ein kostenloses Mitarbeiterfrühstück an
wie möglich zu machen. Dafür geben wir jeden Tag unser Bestes und erfinden uns immer wieder neu. Vereintes Talent und Engagement – das ist die POWER, mit der wir Erfolgsgeschichte schreiben. Europaweit in 9
wir uns darauf, Sie kennenzulernen! WAS WIR IHNEN BIETEN An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen: Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit) Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
: 45.000€ - 65.000€ Bruttojahresgehalt, je nach Qualifikationsgrad Drei Tage Homeoffice pro Woche möglich Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit Jährliche Gehaltsanpassungen unter Berücksichtigung
Unterstützung bei Fortbildungen und Zusatzqualifikationen; Jährliche Personalentwicklungsgespräche; 30 Tage Urlaub sowie 2 Tage zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester. Systematische
: Geregelte Arbeitszeiten und flexible Urlaubsplanung (bis zu 30 Tage).Attraktive Vergütung: 13. Gehalt, vermögenswirksame Leistungen.Angenehme Arbeitskultur: Eine umfassende Einarbeitung in einem motivierten
Arbeitsweise verbunden mit hoher Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Wir bieten 30 Tage Urlaub und eine 38-Stundenwoche mit Arbeitszeiterfassung Eine Kultur mit flachen Hierarchien
Arbeitsweise verbunden mit hoher Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Wir bieten 30 Tage Urlaub und eine 38-Stundenwoche mit Arbeitszeiterfassung Eine Kultur mit flachen Hierarchien
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft
Ausstattung, -auch für mobiles Arbeiten 30 Tage Erholungsurlaub Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Gesundheitsvorsorge und ein familienfreundliches Unternehmen Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
, Kurze Entscheidungswege und flexible Arbeitszeiten Sie erhalten interessante Sozial- und Gehaltsleistungen (13. Gehalt, Vermögenswirksame Leistungen, 30 Tage Urlaub, Mitarbeiter-Benefits
, Loyalität und Diskretion runden Ihr Profil ab Wünschenswert ist ein Sachkundenachweis nach § 34a Wir bieten Eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen
Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte AltersvorsorgeGruppenunfallversicherung auch für den privaten
Unternehmenskultur mit starkem TeamzusammenhaltAttraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte
Unternehmenskultur mit starkem TeamzusammenhaltAttraktives Vergütungsmodell inkl. jährlicher Gewinnbeteiligung30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte