durch Branchenzuschläge möglich Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple
bieten wir unseren Kolleg*innen neben 30 Tagen Urlaub im Jahr zusätzliche Sonderurlaubstage (z.B. an Deinem eigenen Geburtstag) Ein Führungsteam und Kollegium, das stets ein offenes Ohr für die Mitarbeiter
: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach iGZ/DGB-Tarifvertrag Lohnentwicklung durch Branchenzuschläge möglich Abschlagszahlungen zum Monatsende Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage
Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky uvm
bei Ihrem neuen Arbeitgeber: 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel individuellem Gestaltungsspielraum
Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky u. v. m. Durchschnittliche Übernahme jedes 3
zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage bezahlter Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky u. v. m
zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky u. v. m. Durchschnittliche
Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky u. v. m. Durchschnittliche Übernahme jedes 3
bis hin zur Übernahme. Ihre Vorteile: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Vergütung nach iGZ/DGB-Tarifvertrag Lohnentwicklung durch Branchenzuschläge möglich Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen Bis zu 30 Tage
Ersatzteillager in KölnNetworking – Auf unseren Onboarding-Tagen in Garching und durch standortübergreifende Projekte, hast Du die Möglichkeit, Dich mit anderen Auszubildenden auszutauschen
Gewinnbeteiligung 30 Tage Urlaub, Arbeitszeitkonto mit Überstundenvergütung und FreizeitausgleichArbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gruppenunfallversicherung auch für den privaten BereichKinderbetreuungszuschuss
voranzutreiben. Flexible Arbeitszeiten: Mit 30 Urlaubstagen und einer 5-Tage-Woche kannst deine Ausbildungszeit flexibel gestalten - sowohl in Voll- als auch in Teilzeit. Attraktive Ausbildungsvergütung: 1. Jahr
nach Entgeltgruppe 11 TV-L, 30 Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei, eine jährliche Sonderzahlung gem. TV-L, eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), fachliche
nach Entgeltgruppe 11 TV-L, 30 Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei, eine jährliche Sonderzahlung gem. TV-L, eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), fachliche
Beschäftigungsumfang bis zu einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von max. 19,9 Stunden, Vergütung nach Entgeltgruppe 9a TV-L, 30 Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei, eine jährliche
Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei, eine jährliche Sonderzahlung gem. TV-L, eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), fachliche und persönliche
für dein Fahrzeug 30 Tage Urlaub (mit geregelten Urlaubsvertretungen) Zukunftsorientierten Arbeitgeber Betriebliche Altersvorsorge Diverse Gesundheitsangebote und Vergünstigungen Falls dir die Qualifizierung
Ausbilder*in und das ganze Team ab Tag eins für Dich da.Blühen und gedeihen: Wir begleiten und unterstützen Dich mit einem umfassenden Schulungsangebot. Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, an unserem
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Tage Jahresurlaub + Heilig Abend und Silvester arbeitsfrei, eine jährliche Sonderzahlung gem. TV-L, eine zusätzliche Altersversorgung über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d), fachliche und persönliche
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Bis zu 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld 500 € Prämie zur Gewinnung neuer pd‘ler Bis zu 60 % Rabatte auf Produkte von Adidas, Apple, Sky u. v. m. Durchschnittliche Übernahme jedes 3
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, für einen Start in eine sichere Zukunft Du profitierst von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten und weiteren Benefits Verschiedene Vorsorgepakete , die Deine Gesundheit und Dich im Alter absichern
: Freue Dich auf eine unbefristete Festanstellung bei übertariflicher Bezahlung ab einem Stundenlohn von 25€ mit Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtzuschlägen. Du profitierst von 30 Tagen Urlaub
*in und das ganze Team ab Tag eins für Dich da. Blühen und gedeihen: Wir begleiten und unterstützen Dich mit einem umfassenden Schulungsangebot. Darüber hinaus hast Du die Möglichkeit, an unserem attraktiven
Vergütung nach hauseigenem TarifvertragLohn im Bereich von 40.000€ bis 48.000€ Jahresgehalt (leistungsgerechte Bezahlung)Min. 30 Tage UrlaubNachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes
Sie: Attraktive Vergütung nach hauseigenem TarifvertragBis zu 52.000€ Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)Nachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes Unternehmen 30 Tage Urlaub1-Schicht und geregelte
zwischen 12 und 16 Jahren ihren Alltag, damit sich jeder Tag einzigartig anfühlt. Du kannst es nicht erwarten sofort bei unserem Kunden in Osnabrück in Vollzeit oder Teilzeit aktiv
, welchen Sie uns empfehlen13,5 Gehälter30 Tage Urlaub, betriebliche Gleitzeitregelung Corporate Benefits, Fahrradleasing, Hansefit Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Ihre Aufgaben: Kundenbetreuung im AußendienstEin
Konditionen. Das erwartet Sie: Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Kunden Einstiegsgehalt ab 46.000 € jährlich 1.500 € Willkommensbonus bei Tätigkeitsbeginn 13,5 Gehälter und 30 Tage Urlaub
Sie: Attraktive Vergütung nach hauseigenem TarifvertragBis zu 52.000€ Jahresgehalt (Leistungsgerechte Bezahlung)30 Tage UrlaubKostenlose Fortbildungen zu allen wichtigen Themen (Hauseigene Akademie) Nachhaltiges
€ bis 48.000€ Jahresgehalt (leistungsgerechte Bezahlung)Min. 30 Tage UrlaubNachhaltiges, innovatives und zukunftsorientiertes UnternehmenKostenlose FortbildungenAttraktive Vergütung nach hauseigenemTarifvertrag
und Wertschätzung. Überzeugen Sie sich selbst und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams! Das erwartet Sie als Fachkraft in der Pflege: Vielfältiges und modernes Arbeitsumfeld: Jeder Tag bringt neue
zwischen 12 und 16 Jahren ihren Alltag, damit sich jeder Tag einzigartig anfühlt. Du kannst es nicht erwarten sofort bei unserem Kunden in Osnabrück in Vollzeit oder Teilzeit aktiv
werden. Mögliche Arbeitszeiten sind zwischen 8-17 Uhr. Wir bieten Ihnen: Einen Firmenwagen zur privaten Nutzung30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldJobRad LeasingHansefitEinzelbürosKostenfreie Kalt
in Teilzeit oder VollzeitEinen Stundenlohn ab 17€Einen unbefristeten ArbeitsvertragZuschuss zu den FahrtkostenAuf Wunsch besteht die Möglichkeit sich fortzubilden30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldEine
deiner Arbeitszeit: Aktive Beteiligung an der Dienstplangestaltung und 30 Tage Urlaub für deine Work-Life-Balance. Flexibilität: Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit so wie es zu deinem Leben passt
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von 22-26€Weihnachts- und Urlaubsgeld für zusätzliche finanzielle SicherheitFahrtkostenzuschuss ab 300€ netto (5-Tage-Woche) oder Monatsticketbis zu 600€ Willkommensbonus möglichOption auf Gesundheitsbonus
/ Stunde Urlaubs- und Weihnachtsgeld Du entscheidest, ob du in Teil- oder Vollzeit bei uns arbeiten möchtest Du bekommst von uns einen unbefristeten ArbeitsvertragBis zu 30 Tage UrlaubFahrtkostenzuschuss
Arbeitsvertrag und bis zu 30 Tage UrlaubFahrtkostenzuschuss für dein Auto oder für eine Monatsfahrkarte Die Möglichkeit einer Übernahme Mitarbeiterrabatte bei Top Marken durch Corporate Benefits Ein umfangreiches